Recrutement Im Projet

Ingénieur Management de Projet Industrie H/F - Im Projet

  • Archamps - 74
  • CDI
  • Im Projet
Publié le 7 juillet 2026
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Les missions du poste

Depuis plus de 30 ans, IM Projet (200 collaborateurs - 28.1 M? en 2023) intervient dans la gestion de projets complexes, dans tous les secteurs d'activits : industrie, btiment, transports, systmes d'information, R&D,...Rejoindre IM Projet, c'est intgrer une quipe passionne, une socit taille humaine, reconnue pour son expertise en management de grands projets.
Dans le cadre du développement de notre équipe industrie & pharma basée à Lyon, nous recrutons un(e) Ingénieur(e) en Management de Projet.Vous intervenez sur un projet de construction industrielle situé à Nevers avec une présence sur site de 2 jours par semaine.À ce titre, vous serez en charge de l'organisation, du pilotage et de la coordination du projet, notamment :- La structuration du projet (OBS, WBS),- L'élaboration et le suivi des plannings (planning directeur, détaillé),- Le pilotage et la coordination des différents intervenants,- La mise en place d'outils de reporting, d'indicateurs de performance et de tableaux de bord.Au coeur des équipes projet, vous faites preuve d'un excellent relationnel, de rigueur et de ténacité; des qualités essentielles pour réussir dans cet environnement exigeant.Issu(e) d'une formation supérieure (école d'ingénieur, Master 2 ou équivalent), vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience (hors stages et alternance) dans le pilotage ou le management de projets industriels, idéalement acquise dans les secteurs de la construction, de l'industrie ou de la pharmacie.

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)Compétences: Planifier des opérations de chantierQualification: CadreSecteur d'activité: Ingénierie,études techniquesListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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