Directeur Général des Services - Commune de Mornas H/F - Communes
- Mornas - 84
- Fonctionnaire
- Communes
Les missions du poste
Descriptif du poste : - Participation à la conception, à l'élaboration et à la mise en oeuvre des décisions du Conseil municipal (et des différentes commissions)- Direction, gestion et coordination des services- Veille juridique et stratégique des actes de la collectivitéMISSIONS PRINCIPALES :- Rédiger les notes de synthèse afférentes aux Conseils municipaux et si besoin aux différentes commissions- Rédiger les comptes rendus des Conseils municipaux et si besoin des différentes commissions- Rédiger les délibérations votées par le Conseil municipal et si besoin, les actes administratifs afférents aux décisions prises par les différentes Commissions- Servir de lien avec la Communauté de Communes- Piloter, orienter, manager, assister le personnel du service administratif et les chefs de services- Transmettre les consignes de l'équipe municipale aux agents- Faire remonter les informations vers l'équipe municipale- Assurer le lien et la transversalité entre les différents services- Impulser les projets municipaux- Rédiger les actes juridiques complexes- Sensibiliser l'équipe municipale sur les risques juridiques- Servir de lien entre l'équipe municipale et la Préfecture de Vaucluse- Proposer des stratégies d'action
Le profil recherché
PROFIL REQUIS :- Forte capacité d'analyse, de diagnostic, de synthèse, d'organisation et de planification - Validation obligatoire par les élus des propositions et de l'exécution de décisions - Autonomie totale sur l'organisation du travail - Supérieur direct de l'ensemble des agents - Pilotage des différentes réunions hebdomadaires de services - Participation obligatoire aux Conseils municipaux, bureaux des adjoints, et Commissions nécessitant la présence du DGSSAVOIR-ETRE :Polyvalence - Esprit de synthèse - Force de proposition - Travail d'équipe - Sens des relations humaines - Forte disponibilité - Comprendre et assimiler la politique du Conseil municipal, et plus particulièrement celle du maire et des adjoints - Savoir faire remonter l'information aux élus et diffuser l'information aux services - Loyauté et loyalisme - Diplomatie.