Responsable des Offres CFO - CFA H/F - SNEF

Bienvenue chez Snef !Et si cette candidature marquait le début d'une nouvelle aventure professionnelle ????? 8 230 talents ?? 30 pays ?? 1 Md€ de CA ?? 120 ans Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l'électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l'IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.?? Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! ?? Votre agence et votre future équipe L'agence Snef Tertiaire & Infrastructures de Lyon, composée de 75 collaborateurs, développe les activités du Groupe SNEF dans les domaines de l'électricité (CFO/CFA), en intervenant sur des projets tertiaires, de transport urbain, d'IRVE (infrastructures de recharge pour véhicules électriques) et de photovoltaïque.Grâce à la diversité et à la complémentarité de ses expertises, elle accompagne ses clients qu'ils soient tertiaires ou industriels à chaque étape de leurs projets : de la conception à l'intégration, en passant par l'optimisation et la maintenance de leurs installations électriques.?? Vos futures missions Rattaché au Directeur d'agence, le Responsable des Offres intervient sur les projets stratégiques de l'agence en infrastructures et tertiaire, de 500 K€ à plusieurs millions d'euros. Il pilote les études de prix, construit les solutions techniques et accompagne les équipes commerciales et opérationnelles dans la conquête des affaires. Véritable référent technique et avant-vente, il participe aux soutenances clients et à la valorisation des offres. Selon son expérience et ses aspirations, il peut également évoluer vers le pilotage du Bureau d'Études et l'encadrement des équipes études.Dans ce cadre, vous effectuez les missions suivantes :Analyser les dossiers d'appels d'offres et les cahiers des charges.Définir et construire les solutions techniques adaptées aux besoins des clients.Piloter les études de prix des projets CFO/CFA en infrastructures et tertiaire.Réaliser ou superviser les chiffrages, métrés et consultations fournisseurs.Identifier les risques techniques, contractuels et financiers des projets.Élaborer les offres techniques, commerciales et les mémoires associés.Participer aux soutenances et contribuer à la valorisation des offres auprès des clients.Apporter un support technique aux Responsables d'Activités et Chargés d'Affaires sur les projets stratégiques de l'agence.Contribuer à l'amélioration des méthodes d'études, de chiffrage et des solutions techniques proposées.Assurer une veille technologique et réglementaire sur les métiers du CFO/CFA.?? Profil recherché De formation Bac +2 à Bac +5 en Électrotechnique, Génie Électrique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience solide et confirmée en études de prix, chiffrage ou conception d'installations électriques sur des projets d'infrastructures et/ou tertiaires de grande envergure.Vous maîtrisez les enjeux techniques et économiques liés aux projets CFO/CFA et êtes en mesure de construire des solutions adaptées tout en garantissant leur faisabilité technique et financière.La maîtrise du Pack Office est indispensable. La connaissance des logiciels QuickDevis, AutoCAD, Caneco et DIALux constitue un atout apprécié.Au-delà de vos compétences techniques, vous faites preuve d'analyse, de rigueur et d'autonomie. Votre sens de l'écoute, votre capacité à travailler en transversalité et votre excellent relationnel vous permettent d'interagir efficacement avec les équipes opérationnelles, les bureaux d'études, les partenaires et les clients.Une expérience en soutenance, en avant-vente ou en accompagnement technique des équipes opérationnelles sera particulièrement appréciée.Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.Informations complémentaires??? Carte restaurant ?? Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle ?? Prévoyance santé ?? Véhicule de fonction ??? Prime vacances : 30 % de l'indemnité de congés payés ?? CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements ?? Plan d'épargne groupe ??Cooptation de 500 € (sous conditions) ?? 13ème mois