Infirmier - Référent Santé Accueil Inclusif - CDI Temps Plein H/F - Aesio Santé

Rejoindre AÉSIO Santé, c'est intégrer un groupe qui place l'humain au coeur de son organisation. Les valeurs de solidarité, de proximité, d'humanisme sont partagées par nos 5500 salariés qui prennent soin au quotidien de nos patients. Nous sommes convaincus que le bien-être de nos usagers passe par une qualité de vie au travail de nos équipes. Ainsi nous accompagnons nos salariés tout au long de leur parcours professionnel en favorisant l'intégration et l'inclusion, le développement des compétences, la qualité de vie au travail, la mobilité, ... Afin d'accompagner les parcours professionnels de nos équipes, nous avons créé un organisme de formation, le Campus des Talents, qui propose un riche programme de formations offrant à toutes et tous l'opportunité d'intégrer de nouvelles pratiques dans leur quotidien. Depuis sa création, le groupe mutualiste AÉSIO Santé affiche une ambition forte : proposer une offre de santé globale et innovante. Face aux défis sociétaux, nous souhaitons nous différencier avec une offre à la pointe de l'innovation. D'où une démarche Recherche & Développement déjà bien avancée en e-santé ou dans le développement de nouveaux parcours de soins et d'accompagnement à domicile ou en établissement. Plus de 200 métiers composent nos établissements de santé. Les opportunités d'évolution sont nombreuses. Nos plateaux techniques sont équipés des dernières évolutions technologiques et numériques. Un fort esprit d'entraide anime nos équipes. AÉSIO Santé gère 11 structures d'accueil, soit 313 berceaux. Le groupe mutualiste a engagé dans les crèches des projets et initiatives originales pour développer la curiosité et l'ouverture sur le monde des enfants, faciliter la communication, accompagner tous les enfants, quelle que soit leur situation, accompagner les parents, à travers :De nouvelles approches, sources d'éveil et de développementDes établissements investis dans la promotion de la santéDes réponses à des besoins spécifiquesUne approche durable Vous partagez notre vision et nos valeursRejoignez nous !
AESIO Santé, pour son groupement Mutualité française Loire - Haute-Loire - Puy-de-Dôme SSAM, recrute pour la Crèche Le Jardin d'Eveil situé à Saint-Etienne, un(e) Infimier(ère) / Référent(e) Santé Accueil Inclusif H/F en CDI à temps complet. Dans le cadre des missions de RSAI, des interventions sont assurées à raison d'une fois par semaine à la Crèche Les Pillous située à Saint-Etienne et d'une fois par trimestre à la Crèche Les Petits Câlins à l'Horme.Poste à pourvoir dès que possible.Missions : Sous la responsabilité de la Directrice de Crèche, l'infimier(ère) a un rôle fondamental dans l'accueil, les soins et le développement des enfants au sein de la crèche. Il/elle a différentes missions :Activité 1 : Garantir la qualité de l'accueil de la crècheAccueille les parents et les enfantsEvalue l'état de santé de l'enfantIdentifie les besoins et les problèmes des enfantsDétermine les moyens et équipements nécessaires aux soinsOrganise et planifie son travail en fonction de l'urgenceRéagit de façon adéquate aux situations d'urgenceVeille au respect des règles d'hygiène et de sécuritéParticipe à la prévention, l'éducation et la promotion en matière de santé individuelle et collectiveEntretient les locaux (gestion du linge, nettoyage des biberons...)Activité 2 : Participer au bien-être et au développement de l'enfantDéfinit et met en oeuvre le projet pédagogique de la crècheDéfinit les procédures en cas d'urgence en lien avec le médecin référentParticipe au suivi du dossier médical de l'enfantApplique les soins selon les techniques de soins, les prescriptions médicales et le protocole de soinsEtablit les projets d'accueil individualisé (PAI) en lien avec le médecin référentAssure les missions de référent santé accueil inclusifActivité 3: Coordonner et communiquerCoordonne l'activité de l'équipe afin d'assurer une cohérence dans la prise en charge de l'enfant et de sa familleParticipe à l'observation de l'enfant et rapporte les informations préoccupantes aux autorités compétentesRespecte les règles relatives à la confidentialité professionnelle partagéeLes missions du Référent Santé Accueil Inclusif : Apporter son concours à la mise en oeuvre des mesures nécessaires à la bonne adaptation, au bien être, au bon développement des enfants, ...Veiller à la mise en place des mesures nécessaires à l'inclusion des enfants en situation de handicap, avec une affection chronique ou un problème de santé,...Participer à la conception d'un PAI avec la famille, le médecin traitant de l'enfant et l'équipe de l'EAJEAssurer des actions d'éducation et de promotion de la santé (nutrition, activité physique, sommeil, écrans), auprès des professionnels. Veiller à ce que les parents puissent y être associésContribuer au repérage des enfants en danger ou en risque de l'êtreEtablir en collaboration avec la direction de l'établissement et la PMI les protocoles Procéder quand c'est nécessaire avec l'accord des parents à un examen clinique de l'enfant en vu d'établir un diagnostic sur son état ou son développementS'assurer pour chaque enfant de la remise à l'EAJE au moment de son admission d'un certificat médical attestant l'absence de toute contre-indication à la vie en collectivité établi par un médecin choisi par les parents

Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'infirmier(ère) puériculteur(trice) ou du diplôme d'État d'infirmier(ère), avec une expérience minimale de 3 ans en pédiatrie.Vous êtes impliqué(e) à participer au développement de jeunes enfants. Vous maitrisez les soins techniques et d'urgence.Passionné(e) par le domaine de la petite enfance, vous êtes motivé(e) pour vous investir dans notre groupe mutualiste.Rejoignez-nous !