Moniteur Educateur H/F - a P a j H
- Saint-Calais - 72
- CDI
- a P a j H
Les missions du poste
L'APAJH Sarthe/Mayenne recrute pour sa direction Insertion Sociale - Habitat Diffus (Convention Collective 1966), au sein du FHSA départemental (antenne de Saint Calais) :Un moniteur éducateur (h/f) diplôméCDI - 1 ETP - prise de poste dès que possibleMissions : - Assurer le bien-être et la sécurité des personnes accompagnées et instaurer une relation de confiance avec ces dernières ;- Evaluer les compétences et les potentialités des personnes accompagnées ;- Recueillir les besoins, attentes et souhaits des personnes accompagnées ;- Participer à l'élaboration et la mise en oeuvre du projet d'accompagnement personnalisé en veillant à rendre la personne actrice de celui-ci ;- Elaborer et mettre en place des actions socio-éducatives permettant à la personne accompagnée de construire son identité, de mobiliser ses compétences ;- Favoriser les apprentissages en vue d'une inclusion sociale et développer l'autodétermination à travers une écoute active ;- Favoriser un travail partenarial avec les mandataires judiciaires et autres intervenants du champ social ;- Assurer un accompagnement social de la personne accompagnée dans le respect des droits et de l'intimité de celle-ci ;- Prévenir les situations de danger ou de maltraitance et alerter la hiérarchie ;- Collecter des informations et les restituer à l'équipe pluridisciplinaire pour mettre en place un accompagnement de qualité ;Profil : - Titulaire d'un diplôme de niveau IV de travailleur social (DEME ou équivalent),- Aisance relationnelle et rédactionnelle,- Titulaire du permis B.
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienneQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgéesListe des qualités professionnelles:Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.