Coordinateur Technique H/F - Vermon sa

Vermon est une ETI française, basée à Tours, spécialisée dans la conception et la fabrication de sondes à ultrasons pour l'imagerie médicale. Reconnue pour son expertise technologique, l'entreprise réalise 95 % de son chiffre d'affaires à l'export et accompagne des acteurs majeurs du secteur médical à l'international.
Dans le cadre du renforcement de notre pôle de production Grandes Séries, nous recherchons un(e) Coordinateur(rice) Technique H/F, basé dans nos locaux de TOURS (37).Ce poste est rattaché hiérarchiquement au Responsable de Production Grandes Séries.VOS MISSIONS :- Assiste l'encadrement dans plusieurs secteurs de production, dans la mise en oeuvre et le suivi de la fabrication- Accompagne les opérateurs sur lesquels il exerce une autorité de compétences- Participe à des projets techniques- Forme les opérateurs, et accompagne les opérateurs formateurs ainsi que les techniciens.- Identifie, analyse et remédie aux aléas de production, veille à la conformité des équipements et outillages et assure la prévention en matière de sécurité- Participe aux meetings rebuts et process-prod avec les parties prenantes- Participe à la collecte des données liées aux rebuts générés et à la collecte des taux de non-conformité- Assiste l'encadrement dans l'étude et l'analyse de dossiers techniques et participe à la création de standards- Mène tout ou partie de projets d'amélioration de procédés, outils, poste de travail. et participe à la mise en oeuvre- Assure le support technique sur les évolutions de production (implantation des espaces, des équipements, préparation des demandes d'achats, estimation des besoins matériels...)Poste de cadre au forfait jour.

Experience: 1 An(s)Compétences: Formation continue sur les produits,Reporting d'activité,Réaliser un diagnostic technique,Structurer, synthétiser des informations,Adapter ses comportements à des interlocuteurs différents,Communiquer à l'oral en milieu professionnel,Favoriser un environnement de travail collaboratif,Organiser le travail d'une équipe,Relayer de l'information,Rendre compte de son activité,Utiliser les outils numériques,TopSolidQualification: CadreSecteur d'activité: Activités des sièges sociauxListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.