Stagiaire Ressources Humaines H/F - Veolia Ingénierie et Conseil

Le pôle d'Ingénierie et Conseil de Veolia est présent sur les 5 continents et s'appuie sur plus de 300 collaborateurs de nationalités différentes. Intégrer notre entreprise, c'est travailler aux côtés d'équipes passionnées par leur métier et engagées pour accompagner leurs clients vers des solutions et des réalisations plus durables pour notre Planète, la Société, et les générations futures.
Nous recherchons un(e) stagiaire pour rejoindre notre département RH et contribuer activement à nos projets. Vous intégrerez une équipe de 5 collaboratrices dans un environnement dynamique et international.Vos principales missions concerneront : 1.La formation :Participer à la mise en oeuvre du plan de développement des compétencesIdentifier et proposer des sessions de formation adaptées aux collaborateursGérer les inscriptions auprès des organismes de formationAssurer le suivi administratif : conventions, factures, paiements, attestationsMaintenir à jour le fichier de suivi (Gsheet) de l'ensemble des actions de formationCoordonner avec les correspondants RH des filiales à l'étranger et l'équipe dédiée au siège pour construire et déployer les plans de développement des compétences 2. Sujets complémentaires :Administration du personnel :Gérer le suivi des abonnements de transport et attestations d'assurance télétravailProcéder au nettoyage et à l'archivage des données salariésCommunication RH : Contribuer à la création et diffusion de la newsletter RHCréer les affiches et rédiger les annonces des nouveaux arrivants Participer à l'organisation et la mise en place de la SEEPH (Semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapées)Ce stage est à pourvoir dès septembre pour une durée idéale de 6 mois.

Formation : Licence 3 ou Master en RHCompétences requises :Maîtrise confirmée d'Excel et/ou Google Sheets (indispensable)Anglais courant minimum (B2) pour les échanges internationauxExcellent relationnel et bonnes capacités de communicationRigueur, organisation et discrétionUne première expérience en ressources humaines serait un plus