Technicien Travaux H/F - Chauffage Servic Maintenance & Entretien
- Lille - 59
- CDI
- Chauffage Servic Maintenance & Entretien
Les missions du poste
Chauffage Services renforce ses équipes et recherche un Technicien travaux (H/F) !Vos missions : vous vous déplacez chez les clients afin d'effectuer le démontage des éléments sanitaires.Vous remplacez et posez les nouveaux éléments (douches PMR, WC, lavabos, baignoires...)Vous réalisez les travaux de raccordement des éléments sanitaires et appareil de chauffage (soudure simple, modification de tuyauterie)Profil recherché :Formation : CAP installateur thermique et sanitaire ou équivalent.Savoir-être : Dynamique, rigoureux, autonome Expérience : Vous disposez d'un bon état d'esprit, avez envie de vous investir et disposez d'une expérience préalable dans un rôle similaire exigée.Déplacements quotidiens sur chantier sur la métropole Lilloise.Ce que nous offrons :Ambiance de travail convivialePaniers repas (14€ par jour de travail)Véhicule de servicePrime vacancesMutuelle attractivePrime d'assiduité
Le profil recherché
Experience: 6 MoisCompétences: Poser des éléments sanitaires,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires,Assurer la conformité des installations avec les normes en vigueur,Installer du mobilier sanitaire,Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils,Réaliser des soudures simples,Remplacer ou réparer des éléments défectueux dans les installations,Vérifier l'étanchéité d'une tuyauteriePermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)Secteur d'activité: Travaux d'installation d'eau et de gaz en tous locauxListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).