Vendeur Conseil H/F - BMRA
- Saint-Martin-d'Hères - 38
- CDI
- BMRA
Les missions du poste
Pourquoi a-t-on besoin de vous?L'équipe de l'agence POINT.P de St Martin d'hères recherche son (sa) Vendeur(se) Conseil. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès des clientsVous créez une relation privilégiée avec nos clients et les accompagnez dans leurs chantiers. Vous recommandez notre gamme de produits et solutions au service de la construction durable, tout en promouvant nos actions commerciales en cours. Vous menez la vente de A à ZVous accueillez nos clients avec le sourire et traiter leurs demandes : du conseil technique à la planification de la livraison, en passant par la vérification du stock et l'établissement des devis. Vous êtes un moteur du point de venteVous participez activement à son développement en assurant son attractivité : maintien des rayons pleins, propres et avec les meilleurs prix.Vous pourrez être amené à assurer une polyvalence sur le showroom carrelage.Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le métier de vendeur : https://youtu.be/M5Tub1pTu_w?si=0sbb9-2n6_4kTv0zCe poste est-il fait pour vous ?Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence :Vous gardez le sourire en toutes circonstances.Votre organisation est carrée pour maintenir un espace de vente impeccable.Vous avez toujours des solutions pour vous adapter aux besoins variés des clients.
Le profil recherché
Experience: Débutant acceptéCompétences: Gestes et postures de manutention,Techniques de mise en rayon,Présenter et valoriser un produit ou un service,Réaliser la mise en rayonQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de constructionListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.