Agent Technique Voirie H/F - Mairie Vallet
- Vallet - 44
- CDD
- Mairie Vallet
Les missions du poste
Commune de 9684 habitants
La ville de Vallet (9 706 habitants), située au coeur du vignoble nantais et membre de la Communauté de Communes de Sèvre et Loire, à la fois rurale et urbaine, très dynamique, dispose de nombreux services à la population et de nombreux projets structurants. Dans le cadre du remplacement d'un agent titulaire indisponible, la ville recrute un(e) agent(e) de voirie, en contrat à durée déterminée de 6 mois.Au sein du Centre Technique Municipal et placé sous l'autorité du responsable du service voirie, l'agent(e) devra remplir différentes missions de service public.Activités principales- Participer à l'ensemble des travaux d'entretien de la voirie communale : pose en entretien du réseau EP, de la signalisation horizontale et verticale, entretien courant des voies- Conduite de petits engins de TP (chariot élévateur, mini pelle, cylindre.)- Aide ponctuelle aux autres unités du centre technique municipal : préparation logistique des manifestations, assurer des interventions en dehors des horaires de services (évènementiel, astreinte météo)Profil- Permis B exigé- Connaissance technique de la spécialité voirie et réseaux divers - Être motivé pour participer à un service public communal de qualité- Sens du travail en équipe et qualités relationnelles- Sens pratique et logique- Manutention- Assiduité, ponctualité, conscience professionnelle, discrétion- Disponibilité, adaptabilité- Contraintes : assurer la continuité du service, travail ponctuel en dehors des heures de services (évènementiel, astreintes)
Le profil recherché
Experience: Débutant acceptéCompétences: Techniques de fauchage,Sécuriser le périmètre d'interventionPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)Secteur d'activité: Administration publique généraleListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.