Infirmier Évaluateur Mdph H/F - Gip Maison Depart. Personnes Handicapees

L'évaluation paramédicale des demandes des personnes handicapées adultes liées à la Vie Quotidienne (Prestation de Compensation du Handicap, Allocation Adulte Handicapé, Carte Mobilité Inclusion, Orientation en Établissements et Services Médico-Sociaux). Cette mission s'effectue sous l'autorité hiérarchique du Responsable du Pôle Évaluation et fonctionnelle du Coordonnateur Vie Quotidienne, dans le cadre d'une équipe multidisciplinaire avec tous les professionnels de la MDPH (médecins, ergothérapeutes, travailleurs sociaux, enseignants, psychologue, .) et en partenariat avec divers institutions, organismes et associations externes. Missions et activités de l'évaluateur :- Evaluer les dossiers au sein des différentes instances pluridisciplinaires d'évaluation déclinées dans l'organisation de la MDPH et/ou selon diverses modalités relatives au champ médico-social (principalement sur dossier et ponctuellement entretiens, visites médicales, visites à domicile .).- Préconiser et proposer des prestations et des orientations liées au handicap adaptées aux difficultés et retentissements des personnes handicapées en lien avec leurs besoins.- Assurer l'explicitation des propositions de l'Équipe Pluridisciplinaire, des décisions de la Commission des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées et accompagner la personne en situation de handicap dans la mise en oeuvre des compensations relatives à son projet de vie.- Participer aux groupes de travail techniques internes et externes.- Représenter au besoin le Responsable de pôle ou le Coordonnateur lors des réunions partenariales.- Assurer avec réactivité l'accueil des usagers et des partenaires relevant de niveau 2 ou 3.- Saisir les données d'évaluation dans le Système d'Information dédié et dans le dossier dématérialisé de l'usager. - Réaliser la codification médicale des dossiers au regard des exigences fixées par la Caisse Nationale de Solidarité pour l'Autonomie CNSA (pathologie, déficiences et besoins).- Participer à la dynamique du Pôle Evaluation.- Participer aux réunions de pôle, d'équipes et institutionnelles.- Participer aux actions d'information et de formation internes ou partenariales.Une expérience professionnelle dans des champs diversifiés (hospitalier, psychiatrie, pédiatrie, Médecine Physique et de Réadaptation, .) est souhaitée.

Experience: 36 MoisCompétences: Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social,Techniques de coordination interservices,Techniques d'identification des besoins du patient,Apporter un appui technique à l'équipe pluridisciplinaire,Assurer la conformité des pratiques avec les réglementations en vigueur,Favoriser un environnement de travail collaboratif,Gérer des situations de crise ou d'urgence,Informer et sensibiliser le public sur les comportements et pratiques de santé pour prévenir les maladies,Représenter sa structure ou son service lors d'un événement ou auprès d'instances de décision,Respecter la confidentialité des informationsQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité socialeListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.