Forestier Élagueur Réseaux BT H/F - SERPE

L'agence de Baillargues (34) recherche un futur Forestier Élagueur réseaux BT (H/F) Formez-vous en 3 mois sur chantiers réels et faîtes décoller votre carrière en élagage !Les + de cette formation : Un parcours "sur-mesure" pour découvrir le métier d'élagueur nacelliste et décrocher un emploi.Tu apprendras à :- Élaguer à proximité des réseaux basse tension,- Réaliser des travaux de bûcheronnage et de débroussaillage- Utiliser en sécurité la nacelle, la tronçonneuse, la débroussailleuse.- Travailler en équipe sur de vrais chantiers pédagogiquesUne formation tournée vers la pratique :- 75% du temps en formation sur le terrain- Un plateau technique de 5,5 hectares- Du matériel récent et dédié à la formation- Encadrement par des professionnels du métierProfilPré-requis :- Permis B obligatoire- Être éligible à la POEI (dispositif de Préparation Opérationnelle à l'Emploi) : demandeur d'emploi, salarié en reconversion...Savoir-être :- Tu es passionné par la nature et apprécie les activités en extérieur.- Tu apprécies travailler avec des outils et nacelles récents,- Tu aimes travailler en équipe,- Tu sais respecter les règles de sécurité,- Tu es une personne rigoureuse et reconnue pour tes qualités relationnelles ainsi que ta capacité d'adaptation,Informations contractuelles : - Dates de formation : 14/09 au 27/11/26- Lieu de la formation : Baillargues (34)- Les frais d'hébergement, de repas et de déplacement pourront être pris en charge en fonction de la situation du candidatAprès validation de la formation :- Contrat : CDI - 35 heures une fois la formation validée- Lieu du poste : Baillargues (34)- Salaire : à partir de 1867.06€ brut mensuel (selon profil)- Indemnité repas / trajet (MG)

Experience: Débutant acceptéCompétences: Système de rétention d'un arbre,Techniques d'ébranchage,Abattre un arbre,Débiter un arbre selon son usagePermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)Secteur d'activité: Services d'aménagement paysagerListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.