Chef de Service Prévention Spécialisée H/F - Adsea 04

L'ADSEA 04, acteur de la protection de l'enfance dans les Alpes-de-Haute-Provence, recrute pour son service départemental de prévention spécialisée son chef de service éducatif (H/F).MISSIONS:Sous l'autorité du directeur général, le chef de service assure l'encadrement, la coordination et le suivi des actions éducatives relevant de son périmètre.- Animer et encadrer les équipes placées sous sa responsabilité.- Organiser le travail et garantir la continuité du service.- Accompagner les pratiques professionnelles et soutenir les équipes dans leurs missions.- Mettre en oeuvre, suivre et évaluer les actions éducatives.- Représenter le service auprès des partenaires et contribuer au projet de service.PROFIL RECHERCHÉ- Formation initiale de travailleur social.- Diplôme de cadre de niveau 6 exigé, CAFERUIS apprécié.- Expérience d'au moins cinq ans dans le champ de la protection de l'enfance.- Expérience d'encadrement en milieu ouvert souhaitée.- Une expérience en prévention spécialisée serait un plus.COMPETENCES REQUISES:- Connaissance des dispositifs de protection de l'enfance.- Capacités d'encadrement, d'organisation et de travail partenarial.- Rigueur, autonomie, sens des responsabilités et esprit d'initiative.- Qualités rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique.CONDITIONS DU CONTRAT:- CDI à 0,6 ETP.- CCN du 15 mars 1966 ; rémunération selon diplôme et ancienneté.- Cadre classe II niveau II, avec mission de responsabilité et subdélégation.- Poste à pourvoir au 1er septembre 2026.Pour obtenir votre attestation d'honorabilité, merci de vous rendre sur : https://honorabilite.social.gouv.fr/.

Experience: Débutant acceptéPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescentsListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.