Aide-Soignant - Aide-Soignante H/F - Ehpad Residence les Deux Roches

Nous recherchons un aide-soignant h/f (diplôme) à temps non complet (30h/ semaine) pour un contrat de remplacement de 5 mois du 17/08/26 au 31/12/26.Contexte de recrutement :Salaire brut mensuel de 2000€ à 2300 € pour une base de contrat de 30h par semaine.Conditions de travail :o Travail en journée sur un roulement de 30 heures par semaine;o Horaires : 6h45-14h15; 14h-21h15Objectifs de l'équipe :L'aide-soignant h/f dispense, en collaboration avec l'infirmier h/f et sous son autorité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Il / elle participe aux soins palliatifs.Description de l'établissement:EHPAD Fonction Publique Territoriale (embauches possibles de non fonctionnaires)- 71 résidents- 65 salariés permanents.- Bâtiment récent (2015) de 5000 m2 et moyens matériels nombreux : un grand PASA indépendant, une salle kiné, une grande cuisine équipée aux normes, une salle snoezelen, des salles de bain pour balnéothérapie, aromathérapie, une vaste salle d'animation équipée, une blanchisserie spécialisée.- Sur un domaine fleuri et arboré d'un hectare, en commune rurale.- Nombreux professionnels spécialisés et expérimentés en EHPAD : directeur, médecin gériatre, infirmière coordinatrice, ergothérapeute, infirmiers, cuisine faite « maison », animatrice, technicien de maintenance et sécurité, au service des résidents.- Nombreux matériels pour le bien être des résidents et la qualité de vie au travail des professionnels : salles de bain balnéo, minibus adapté, kiosque extérieur.- Forte culture de la bientraitance ; grande qualité de vie au travail.- Lieu : commune de Sérent (3 000 habitants)Description du poste:dispense des soins préventifs, curatifs et palliatifs,contribue à préserver ou restaurer la continuité de la vie, l'autonomie et le bien être des résidents,participe à l'élaboration et à l'application du projet d'accompagnement individuel,participe à la gestion et à l'entretien de l'environnement des résidents,participe à la prévention en matière d'hygiène et de sécurité,applique les protocoles et procédures en vigueur dans l'établissement,participe à la démarcheSavoir-faire requis :Maitrise du champ d'intervention de l'aide-soignante.Maîtrise des soins de prévention, d'hygiène et de confort.Savoir anticiper, savoir gérer les priorités, identifier les urgences.Analyser, synthétiser et transmettre les informations.Etre capable de faire face à tout type de public, en s'adaptant à son interlocuteur et en faisant preuve de bonnes qualités d'écoute.Profil recherché :Sens de l'organisationTravail en équipe, sens du relationnelAimer les personnes âgées, fragilisées ou en souffranceSavoir travailler en équipeRespecter les organisations de travailFlexibilité, capacité d'adaptation

Experience: 6 MoisQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgéesListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.