Secrétaire Juridique H/F - Scp Gerigny Chevasson Usseglio Mercier F

Notre cabinet d'avocats recherche un(e) secrétaire juridique qui sera affecté(e) au secrétariat juridique d'un avocat comprenant le secteur des saisies immobilières.Missions- Assurer le secrétariat juridique courant du cabinet (frappe d'actes, gestion des courriers, tenue des agendas et des délais de procédure) ;- Suivre, sous la responsabilité d'un avocat référent, les dossiers de saisie immobilière (préparation des actes de procédure, suivi des délais devant le juge de l'exécution, relations avec les études d'huissiers/commissaires de justice et les greffes) ;- Assurer l'accueil physique et téléphonique de la clientèle ;Profil recherché- Formation de niveau baccalauréat minimum (formation type secrétariat, assistanat juridique ou équivalent) ;- Une première expérience en cabinet d'avocats, étude ou service juridique est un atout mais n'est pas exigée ;- Rigueur, sens de l'organisation et de la confidentialité, aisance rédactionnelle ;- Maîtrise des outils bureautiques ; la connaissance du RPVA est un plus.FormationUne formation interne à la matière des saisies immobilières sera assurée par le cabinet à la prise de poste.CandidatureMerci d'adresser lettre de motivation et curriculum vitae à (adresse e-mail / postale) à l'attention de (Nom du contact).

Experience: Débutant acceptéCompétences: Accueillir, orienter, renseigner un public,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Mettre à jour un dossier, une base de données,Réaliser une recherche documentaire,Accomplir les formalités nécessaires aux procédures juridiques auprès de services compétents,Expliquer et clarifier les procédures et les documents juridiques aux clients,Garantir la confidentialité des informations,Gérer les documents juridiques,Saisir des documents juridiquesQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Activités juridiquesListe des qualités professionnelles:Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.