Infirmier Coordinateur - Infirmière Coordinatrice Vendée H/F - France Travail

Donner du Peps à votre carrière au rythme de l'Océan !L'HAD Vendée offre aux patients la possibilité de recevoir chez eux des soins hospitaliers de qualité, en toute sécurité. Notre équipe pluridisciplinaire regroupe plus de 110 professionnels prenant en charge plus de 250 patients par jour sur le territoire vendéen. Nous travaillons en étroite collaboration avec les professionnels de santé du domicile et hospitaliers.
Vos missions :- Assurer la coordination clinique des prises en charge (qualité et sécurité des soins),- Organiser et piloter les parcours de soins à domicile,- Gérer les aspects organisationnels et logistiques,- Accompagner les professionnels du domicile et renforcer le travail en réseau,- Participer à l'élaboration de projets de soins personnalisés.Ce que nous offrons :- Une structure à taille humaine engagée,- Des valeurs fortes : Coordination, Efficience, Accompagnement,- Un travail collaboratif avec les partenaires du territoire,- Un cadre de travail humain centré sur le patient et son aidant,- Travail dans une équipe médicale avec la ressource de compétences transversales (soins palliatifs, douleur, plaies, gériatrie, pneumologie.),- Une équipe dynamique, dans une structure à taille humaine,- Une formation continue et un accompagnement à la prise de poste,- Salaire à partir de 3 000€ + avantages.Profil recherché :- Diplôme d'Etat d'infirmier,- Inscription au Conseil de l'Ordre des Infirmiers,- Permis B.

Experience: 3 An(s)Compétences: Réaliser des soins infirmiersPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Activités hospitalièresListe des qualités professionnelles:Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.