Recrutement Regie de L'eau Bordeaux Metropole

Technicien Supérieur Télécontrôle H/F - Regie de L'eau Bordeaux Metropole

  • Bordeaux - 33
  • CDI
  • Regie de L'eau Bordeaux Metropole
Publié le 10 juillet 2026
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Les missions du poste


Poste :

Le télécontrôle Ausone, service fonctionnant 7 jours sur 7 et 24h sur 24, est situé au coeur de l'activité eau potable de la Régie en interface avec les différents services opérationnel. Ses missions visent à garantir en premier lieu la continuité de l'approvisionnement en eau des usagers avec des enjeux de quantité, de qualité et de sécurité. Au sein d'une équipe de 7 personnes, le télécontrôleur est un maillon essentiel de la production et la distribution d'eau.

Activités principales :

Surveillance et pilotage depuis le télécontrôle de l'ensemble des installations (environ 100 forages, 15 usines, 38 réservoirs) et des réseaux, pour assurer la continuité du service de l'eau sur le périmètre de Bordeaux Métropole
Détection, gestion, analyse des dysfonctionnements et des alarmes
Mise en oeuvre et suivi des mesures correctives (effectuer les commandes à distance, déclencher les interventions de maintenance préventives ou/et correctives)
Gestion des intrusions sur les sites
Vérification de la cohérence, de la qualité des informations fournies par les équipements en relation avec la supervision
Vérification du bon fonctionnement des chaines d'informations et des télécommandes
Réception des appels des clients en dehors des heures ouvrées sur les périmètres de Bordeaux Métropole
Planification et gestion des interventions d'astreinte
Suivi et analyse de l'activité (indicateurs, analyse de données, .)

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Captage, traitement et distribution d'eau

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
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