Comptable H/F - Randstad professional
- Langres - 52
- CDI
- Randstad professional
Les missions du poste
Randstad professional, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un groupe familial de 9 M€ de chiffre d'affaires se distingue par son savoir-faire complet, de la conception à l'expédition. Installée à Langres, cette structure d'une cinquantaine de personnes combine tradition artisanale et innovation grâce à un parc industriel de pointe constamment modernisé.
Dans le cadre d'une structuration, vous pilotez la comptabilité générale et le contrôle de gestion de 3 entités du groupe.
En collaboration avec 2 assistantes, vos missions s'articulent autour des axes suivants :
- Gestion de la comptabilité globale jusqu'à l'établissement du bilan
- Suivi des déclarations courantes, et gestion des flux inter-sociétés
- Réalisation des situations mensuelles, révision des comptes et clôtures annuelles en vue de la validation par l'expert-comptable du groupe et le commissaire aux comptes
- Accompagnement vers le contrôle de gestion : analyse des coûts de production du site, mise en place d'indicateurs de performance et d'outils d'aide à la décision pour la Direction
Le profil recherché
Idéalement issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité (Bac +2 à Bac +5, bien que votre expérience prime sur le diplôme), vous justifiez d'une expérience confirmée de 5 à 6 ans acquise en cabinet d'expertise ou au sein d'une PME industrielle.
Ce poste est une formidable opportunité pour un comptable auxiliaire senior souhaitant monter en compétences et prendre de la hauteur sur son métier.
Autonome, rigoureux et doté d'un excellent relationnel, appréciez le travail d'analyse au sein d'un bureau partagé.
Conditions :
- CDI, 35h par semaine (Statut ETAM).
- Horaires : 8h-12h / 14h-17h (pas de déplacements à prévoir).
- Santé : Prise en charge à 100 % de la mutuelle d'entreprise par l'employeur.
- Prime diverses et avantages