Développeur Économique - Communauté de Communes du Grand Autunois Morvan H/F - Structures de coopération territoriale
- Autun - 71
- Fonctionnaire
- Structures de coopération territoriale
Les missions du poste
La Communauté de communes du Grand Autunois Morvan regroupe 55 communes pour environ 36 000 habitants sur un territoire de 1 250 km² et dont la ville centre est Autun.Communauté de communes innovante, proche de ses habitants, la CCGAM assure un nombre important de compétences dont la petite enfance, l'enfance/jeunesse, la gestion d'équipements sportifs et culturels ou encore la lecture publique. Au quotidien, elle oeuvre sur l'évolution de son territoire en harmonie avec son environnement par l'exercice des compétences développement économique, habitat, urbanisme, mobilité, voirie et transition énergétique.Engagée dans la démarche Territoires d'industrie, en périphérie des zones de développement de la Communauté Urbaine du Creusot Montceau, de l'agglomération de Chalon sur Saône et de Dijon, La communauté de communes du Grand Autunois Morvan possède de multiples atouts.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o071260709000689-developpeur-economique?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Poste relevant des filières administratives ou techniques, cadre d'emplois des attachés ou ingénieurs territoriaux, ouvert aux agents titulaires, inscrits sur la liste d'aptitude ou contractuels.Expérience dans un poste similaire indispensable.Savoirs : Maîtrise des champs techniques : bâtiments, énergie, environnement, gestion de l'eau, assainissement, sanitaire, agriculture, mobilité, aménagements, infrastructures, numérique ... Connaissances en pilotage de missions pluridisciplinaires sur des opérations d'envergureConnaissance de l'organisation, du fonctionnement, des processus de décision, des politiques et des projets de la collectivitéÊtre en mesure d'effectuer une veille juridiqueCapacités de rédaction, d'analyse et de synthèseQualités d'expression écrite et oraleSavoir-faire : Encadrement de projetsPilotage et coordination de missions pluridisciplinairesAnimation, fédération et accompagnement des équipesGestion des partenariats et des conflitsMaitrise des outils informatiquesMaitrise des techniques de négociationSavoir-être : Forte disponibilité et réactivitéSens relationnel développé et capacité à travailler en transversalitéLoyauté, rigueur et confidentialitéCapacité d'adaptation et d'accompagnement au changementEsprit collaboratif et sens élevé du travail en équipe