Responsable Entretien des Locaux - Mairie de Monts H/F - Communes

Située au coeur du Val de l'Indre, Monts bénéficie d'une position géographique privilégiée, alliant proximité avec la métropole tourangelle et environnement calme et verdoyant. La commune se distingue par une économie locale dynamique, un patrimoine architectural varié et d'espaces naturels aux abords de l'Indre. Monts fait partie de la communauté de communes Touraine Vallée de l'Indre, et en est la première commune en nombre d'habitants. La commune rayonne sur le territoire communautaire, et au-delà, par la renommée de sa saison culturelle et de son maillage associatif actif. Placé sous la responsabilité du Responsable Bâtiment, le Responsable du service Entretien des locaux (H/F) manage, contrôle, supervise, planifie et coordonne le travail des agents d'entretien des locaux.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o037260709001560-responsable-entretien-locaux?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Expérience en management exigéExpérience sur un poste similaire souhaitéSavoirs :- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.- Connaissance des produits et matériels de nettoyage- Connaissance des notions de gestion de stocks- Connaissance des techniques et qualité du tri sélectif- Connaissance des techniques d'analyse de l'activité - Connaissance des règles de propreté- Détenir des bases en informatique- Détenir les notions réglementaires sur les établissements recevant du public (ERP) Savoir-faire : - Savoir (faire) appliquer les gestes et postures de la manutention- Savoir élaborer des cahiers des charges et analyser des offres dans le cadre des marchés - Savoir élaborer et gérer des plannings- Maîtriser les techniques de communication et de négociation - Savoir rédiger des comptes-rendus (savoir rendre compte)- Savoir gérer les conflits, et personnes agressivesSavoir encadrer et manager une équipeSavoir-être : - - Avoir le sens de l'accueil, réactivité, adaptabilité - Avoir un esprit d'équipes- Être patient, diplomate- Avoir le sens de l'organisation - Avoir le sens du dialogue- Savoir gérer les conflits, et personnes agressives- Etre en capacité d'écoute et de communication- Faire preuve de confidentialité