26 - 99 Recrut - Assistant·e de Service Social Autonomie Catégorie A - Filière Médico-Sociale H/F - Conseils départementaux

Un·e Assistant·e de Service Social Autonomie F/HRattaché·e hiérarchiquement au Responsable du Service Autonomie Accompagnement Médico-Social, le.la candidat·e retenu·e sera chargé·e des missions suivantes: - Évaluer et suivre les services ménagers d'aide sociale aux Personnes Âgées; - Évaluer et suivre dans le cadre médico-social l'Allocation Personnalisée d'Autonomie (APA); - Traiter les Informations Préoccupantes des adultes vulnérables en binôme avec l'Infirmier diplômé d'État (IDE) ou l'Assistant de Service Social (AS); - Accompagner dans le cadre social la prévention et la protection des personnes âgées de + de 70 ans et/ou bénéficiaires de l'Allocation Personnalisée d'Autonomie (APA) et les personnes handicapées bénéficiaires de la Prestation de Compensation du Handicap (PCH); - Assurer la liaison et la concertation avec le Centre Local d'Information et de Coordination (CLIC); - Assurer la liaison et la concertation avec l'ensemble des partenaires; - Participer aux réunions relevant de la mission (commission technique d'Allocation Personnalisée d'Autonomie (APA), commission de stratégie Informations Préoccupantes (IP), Commission de synthèse adulte, Commission locale de coordination, réunion d'équipe) et toutes autres réunions dans le cadre du partenariat et du fonctionnement de la Maison Sociale de Proximité (MSP).Modalités d'Intervention: - Entretiens individuels (physique, téléphonique, visio-conférence); - Visites à domicile; - Rendez-vous bureau/permanence.Relations fonctionnelles : - Liens avec les autres Équipes de la Direction des Maisons Sociales de Proximité/Services/Directions/Direction Générale Adjointe et partenaires locaux; - Les Assistants Sociaux Autonomie se remplacent entre eux et/ou au sein de la même mission en cas d'absence prolongée.

- Diplôme d'État d'Assistant de Service Social obligatoire ; - Maîtrise de la législation sociale et des procédures spécifiques Autonomie; - Méthodologie d'animation et de projet; - Capacité à se concerter, à prioriser, à travailler par objectifs et en réseau; - Maîtrise de la bureautique; - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire; - Connaissances des partenaires institutionnels et associatifs.