Animateur Socioculturel et Referent Famille - Nemours C.C.A.S. H/F - Centres communaux d'Action Sociale

Sous l'autorité de la Directrice du Centre Social, vous aurez en charge la coordination, la mise en place et l'animation des actions favorisant le lien social, le soutien à la parentalité, la participation des habitants et l'accompagnement des familles. Vous serez Référent bénévolat : accueil, accompagnement et suivi des bénévoles engagés dans les actions du Centre social.- Coordonner et mettre en oeuvre le projet familles - Développer et animer des actions de soutien à la parentalité - Travailler en lien avec les partenaires du territoire et participer à leurs actions (PRE, LAEP, RPE, CTG, etc.)- Participer à la veille, au montage et au suivi des appels à projets des différents financeurs (CAF, Contrat e ville, etc.) en lien avec les actions familles (REAAP, CLAS)- Concevoir, coordonner et animer des actions collectives (activités, sorties, etc.) à destination des différents publics (enfants, jeunes, familles, adultes isolés, seniors)- Développer des projets favorisant le lien social, la participation des habitants et le vivre-ensemble- Organiser et animer des actions « hors les murs »- Participer aux évènements des différents partenaires de la ville (Fête de la Jeunesse, Place des jeunes, etc.)- Encourager la participation et l'implication des habitants dans la vie de la structure- Accueillir, accompagner et fidéliser les bénévoles- Développer des actions favorisant l'implication bénévole- Accueil et accompagnement des services civiques- Accueil et accompagnement de stagiaires- Participation aux réunions d'équipe et à la dynamique collective du centre social- Assurer la continuité du service en assurant ponctuellement des missions de remplacement- Travailler en réseau avec les autres services et partenaires du territoire- Participer à la communication et à la valorisation des actions du Centre social

Fonctionnaire titulaire, cadre d'emplois des adjoints d'animationPoste ouvert aux contractuels (en cas de recrutement infructueux d'un fonctionnaire)Diplôme de travail social de niveau III (Bac +2) ou niveau de diplôme immédiatement inférieur associé à une expérience professionnelle garantissant des compétences professionnelles indispensablesConnaissance de l'environnement territorial Maitriser l'usage des outils informatiques et des logiciels de bureautiqueMaitriser la méthodologie de projets Connaitre les différents dispositifs CAF Animer, accompagner et développer des actions adaptées à chaque publicQualités relationnelles, sens de l'écouteCapacité à travailler en équipe et en partenariatAutonomie, sens de l'organisation & esprit d'initiativeDiscrétion professionnelle, adaptabilité et respect de la confidentialité