Chargé RH Chargé des Ressources Humaines H/F - À Lundi

À LUNDI réinvente votre façon de vous former et de travailler, dans les secteurs du bâtiment, des travaux publics, de l'industrie, de la logistique, du commerce et de tous les métiers dans tous les autres secteurs d'activité. La structure est un groupement d'employeurs qui s'appuie sur le potentiel de candidats.En fonction de votre parcours et de vos projets, que vous soyez en reconversion, en recherche d'une première expérience, que vous ayez l'envie de découvrir un nouveau métier, ou tout simplement en recherche d'emploi, À Lundi vous embauche et vous accompagne durant votre parcours de formation. Si vous êtes déjà qualifiés, nous vous embauchons pour travailler à temps partagé au sein des entreprises adhérentes au groupement.À LUNDI intervient depuis 20 ans dans les Landes, les Pyrénées-Atlantiques et en Gironde.
Dans le cadre du développement de l'un de nos adhérents, nous recherchons un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines afin de renforcer leur équipe RH. Vous participerez activement à la gestion des ressources humaines et contribuerez au développement des talents de l'entreprise. Vos missionsRattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines, vous aurez pour principales missions :Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, avenants, dossiers salariés, visites médicales, etc.).Participer au processus de recrutement : rédaction et diffusion des offres, présélection des candidatures, entretiens et intégration des nouveaux collaborateurs.Accompagner les managers dans la gestion quotidienne de leurs équipes.Suivre les indicateurs RH (absentéisme, turnover, effectifs, tableaux de bord).Participer à la gestion de la formation professionnelle et au développement des compétences.Veiller à l'application de la législation sociale et des procédures internes.Contribuer à différents projets RH (QVT, marque employeur, diversité, digitalisation RH, etc.).Profil recherchéFormation Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines, Droit social ou équivalent.Une première expérience en RH (stage, alternance ou emploi) est appréciée.Bonne connaissance du droit du travail et des pratiques RH.Connaissance du logiciel OCTIME et My Silae.Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel.Sens de l'organisation, rigueur et confidentialité.Excellentes qualités relationnelles, esprit d'équipe et capacité d'écoute.Conditions- Contrat : Contrat de professionnalisation puis CDI- Temps de travail : Temps plein. 35h/ semaine du lundi au vendredi