Coordonnateur de Parcours H/F - ARPEP Pays de la Loire

Dans le cadre de notre partenariat avec l'Association Régionale Les Chesnaies, nous partageons leur poste de COORDONNATEUR DE PARCOURS (H/F) à pourvoir au sein de la Plateforme Médicosociale de service Les Chesnaies, basée à Angers. Contrat : CDIDate de prise de poste : 24 août 2026Temps de travail : Temps partiel (0.40 ETP) Vos missions : Assurer la coordination des parcours des usagers accompagnés entre les différents acteurs. Évaluer les besoins des usagers et contribuer à l'élaboration, à la mise en oeuvre et au suivi de leur projet d'accompagnement.Faciliter la coopération entre les différents intervenants des secteurs éducatif, médico-social, sanitaire et social.Participer aux réunions de coordination, d'évaluation et de suivi des parcours.Mobiliser les ressources du territoire afin de favoriser une réponse adaptée aux besoins des élèves et de leur famille.Assurer le suivi administratif des accompagnements et la traçabilité des actions menées.Contribuer à la promotion de l'école inclusive et au développement des partenariats locaux.

Diplôme exigé : DE d'éducateur spécialisé et d'une certification de coordonnateur de parcours Expérience appréciée : en ambulatoire et auprès d'enfants et d'adolescents en situation de handicap (TSA, TDAH, troubles des apprentissages, de l'attachement ou du comportement), idéalement en ITEP, IME, ASE ou secteur sanitaire.Profil recherché :Connaissance des politiques publiques en faveur des personnes en situation de handicap et du droit des usagers, Appropriation de la nomenclature « des besoins et prestations » SERAFIN PH, Connaissance des modalités de tarification (SERAFIN-PH), Connaissances spécifiques du système scolaire et pré-professionnel.Connaissance des ressources du territoire avec une visibilité de l'ensemble des interlocuteurs et de leurs missions, Maîtrise des outils informatiques (Pack Office et logiciels internes), des outils d'évaluation, dont l'échelle VINELAND et des outils de type GEVA,Compétences transversales d'animations de groupe, de réunions et de travail partenarialCompétences relationnelles avérées,Force de propositions et de ressources, réactivité,Capacités de synthèse, d'écoute, d'analyseCapacités d'adaptationSens du travail en équipe et de la coopérationAisance à l'écrit, dans la prise de note et dans l'usage des outils informatiques (organisation serveur, gestion administrative), et à l'oralPermis B en cours de validité exigé