Agent de Service en Crèche H/F - Lpcr Groupe

La crèche HCL Lyon Chambovet (120 berceaux) à Lyon 3 recherche un agent de service H/F pour rejoindre son équipe pluri-disciplinaire composée d'Infirmières puéricultrices, d'EJE, d'AP, d'Auxiliaire Petite Enfance et d'Agents de service à partir 17 août 2026.Crèche comprenant 6 sections, vous serez garant(e) de l'entretien et de la désinfection des lieux selon des fiches de tâches.Vous aurez également pour mission la partie cuisine avec mise en réchauffe et le décompartimentage des repas livrés par un prestataire externe après avoir été formé(e) pour cela, avec une partie traçabilité.Vous ferez aussi de la gestion de stock.Vous serez entouré(e) de deux autres agents de service pour vous guider et vous accompagner au quotidien.Bien entendu, vous serez dans un milieu plein de vie, de cris et de rires d'enfants.La taille de la structure permet d'être accompagnée au quotidien et d'apprendre un maximum de choses auprès de multiples personnes. De plus, le groupe LPCR offre des avantages à ses employés.Formation HACCP fortement recommandée.Avantages :Participation au transportTitre-restaurantProgrammation :Du lundi au vendrediPériodes de travail de 8 heuresRepos le week-endTravail en journéeLieu du poste : En présentiel

Experience: Débutant acceptéCompétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travailLangues: Français souhaitéQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Accueil de jeunes enfantsListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.