Recrutement Db Recrutement

Serveur H/F - Db Recrutement

  • Arâches-la-Frasse - 74
  • CDD
  • Db Recrutement
Publié le 13 juillet 2026
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Les missions du poste

Agence de placement spcialise en htellerie restauration
Notre brasserie situé au coeur des Carroz, recherche pour rejoindre notre équipe pour la saison d'été un SERVEUR H/F Nous proposons une variété de plats de type brasserie et des spécialités régionales à base de produits frais. Nous proposons également de la restauration en service continu : plat brasserie, glaces.L'activité du restaurant est de 300 cvts jour. La terrasse extérieure peut accueillir 350 cvts.Nous cherchons un profil dynamique, rapide et qui est habitué aux rythmes saisonniers en brasserieDynamisme, esprit d'équipe, rapidité et habitude aux rythme saisonnierAnglais appréciéResponsabilités : Prise de commandes au PAD Vous gérez votre fonds de caisse Vous maitrisez le service à l'assiette comme le service limonade. Brigade de 4 personnes en salle Esprit d'équipe et aptitude à travailler au rythme saisonnierConditions de travail : Saison immédiate au 31/08, renouvelable pour une saison d'hiver du 15/12 au 15/04; Contrat de 42 heures par semaine; Horaire continu, matin ou soir ou longue de journée; Salaire de base de 2500 € brut + pourboires; Poste nourri sur les horaires de travail; Restaurant fermé les lundis; logement en colocation ou studio seul.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)Compétences: Accueillir le client et l'installer,Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts,Effectuer le service des plats à table,Prendre une commande client,Réaliser la mise en place de la salle et de l'officeLangues: Anglais exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestionListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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