Responsable Produits Santé H/F - Abeille Assurances

Qui sommes-nous ?Rejoignez une entreprise qui protège aujourd'hui pour donner confiance en demain.Depuis 170 ans, Abeille Assurances protège et accompagne plus de 3,1 millions de clients (particuliers et entreprises) à chaque étape de leur vie. Abeille Assurances, en quelques chiffres, c'est près de 9milliards de CA, en progression de plus de 23% ; et 3 900 collaborateurs en France. Nous sommes intégrés au groupe AEMA (5e groupe d'assurance en France)Nous rejoindre, c'est intégrer un collectif moderne, engagé pour le climat, les territoires et les actions fortes de RSE. C'est aussi adhérer à une entreprise qui promeut l'inclusion, l'égalité et la diversité.
Votre environnement de travailVous intégrez la Direction IARD & Santé, et prenez la charge de l'équipe Offres Protection sociale et Santé composée de 4 collaboratrices. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes IARD, les équipes Souscription, les Actuaires Techniques Produits, l'équipe Prestations, les équipes IT et Marketing/Développement.Vos Missions: Vous accompagnez une équipe de chefs de produits Santé individuelle (pro & part), Santé collective et GAV.L'équipe est notamment en charge de :Réaliser une veille marché pour identifier les nouveaux besoins et évolution des offres de la concurrence,Suivre l'évolutions des portefeuilles de contrats Abeille Assurances pour s'assurer de la bonne commercialisation des produits,Faire évoluer l'offre produit au regard : Des évolutions règlementaires, des retours terrains (agents/Prestation/Réclamations/PôleSouscription/Hiérarchie commerciale) et Du contexte marché.S'assurer du respect de la Gouvernance Produit en documentant les évolutions produit et en réalisant les revues de produits régulièresPrendre en charge les évolutions en rédigeant des cahiers des charges, en participant à la recette et en rédigeant la documentation contractuelle,Participer à la mise en marché du produit en définissant le plan de déploiement, en rédigeant la documentation pédagogique, en validant les outils et documentation commerciale,En tant que responsable du pôle, votre rôle impliquerade :Participer à la comitologie et aux différentes commissions,Apporter une vision stratégique et un regard sur l'évolution de l'offres, en cohérence avec la stratégie d'Abeille Assurances,Manager l'équipe au quotidien, soit:Organiser, planifier, anticiper l'activité des collaborateurs au mieux de leurs compétences, de leur charge de travail et des priorités, et assurer la continuité d'activité,Décliner les objectifs et indicateurs de résultats (KPI's, OKR) de votre équipe en plans d'actions opérationnels et l'expliquer aux collaborateurs,Assurer le développement des compétences des collaborateurs (individuelles et collectives) en les évaluant, en identifiant des axes de progrès et en définissant des plans d'actions afin de soutenir leur évolution professionnelle,Créer et maintenir au sein de l'équipe un climat favorable facilitant l'adhésion, la motivation et la confiance,Faciliter et encourager la collaboration et le travail en équipe avec l'ensemble des parties prenantes.Votre profilExpérience confirmée (10 ans à 15 ans minimum) en assurance de personnes, avec une expertise en Santé Individuelle, Santé Collective et idéalement Accident de la Vie.Solide expérience en gestion et développement d'offres et pilotage de portefeuille produits.Bonne maîtrise de l'environnement réglementaire (DDA, Gouvernance produit) et de la gestion de projets transverses.Expérience réussie du management d'équipe et de l'animation de parties prenantes multiples.Soft skillsLeadership et capacité à fédérer.Vision stratégique et orientation business.Esprit d'analyse et de synthèse.Qualités relationnelles, de communication et de négociation.Sens de l'organisation, de la priorisation et de la prise de décision.Force de proposition et capacité d'adaptation au changement.Les modalités du posteLieu: Bois-Colombes (92),Type contrat: CDI,Date de début envisagé : Début 2027.Pourquoi nous rejoindre ?Rejoindre Abeille Assurances, c'est intégrer une entreprise qui prend soin de ses talents autant que de ses clients. Nous offrons un cadre de travail complet, équilibré et pensé pour favoriser votre développement professionnel et personnel.Une rémunération globale attractive (Fixe et variable), ainsi que de l'intéressement et de la participation aux résultats,Sur place (selon les localisations) : des avantages qui facilitent votre quotidien (pressing, salle de sport, salle de musique),Un environnement stimulant et convivial,De vraies possibilités d'évolution au sein de l'entreprise et du groupe