Cadre de Santé à 100 % Service de Maternité H/F - Centre Hospitalier Geneviève de Gaulle Anthonioz Saint-Dizier

-Organiser l'accueil et la surveillance des patients en assurant la sécurité et la qualité des soins, dans le respectde la règlementation.-Assurer l'encadrement des équipes paramédicales des services maternité et bloc obstétrique.-Organiser, coordonner et contrôler les activités de soins, l'environnement et les relations avec l'extérieur.-Appliquer la politique de l'établissement dans le management quotidien des services et des équipes paramédicales.-Participer en collaboration avec l'équipe médicale, à la définition et à la mise en oeuvre des objectifs et des projets du pôle et du service.-Contribuer au bon fonctionnement des services, en faisant appliquer les règles organisationnelles décrites dans le manuel qualité.-Piloter la gestion médico-économique des unités (matérielle, humaine et organisationnelle) pour garantir une prise en charge optimale de l'usager.-Favoriser l'implication des professionnels et participer au développement des compétences des professionnels notamment dans le cadre du développement professionnel continu.-Développer la culture et animer la démarche qualité et gestion des risques.

Etre titulaire du Diplôme d'Etatde Sage-FemmeEtre titulaire du Diplôme d'Etat de Cadre de SantéAptitude requises:-Ouverture d'esprit-Capacité d'écoute et d'empathie-Accompagnement des équipes dans les situations difficiles.-Management et animation des équipes.-Gestion des ressources humaines.-Gestion du stress et de l'émotivité.-Anticipation.-Réactivité face aux situations d'urgence.-Esprit critique et constructif sur son travail-Dynamisme et disponibilité-Communication adaptée à l'âge de l'enfant.Exigences: -Sens des responsabilités, rigueur-Respect du secret professionnel, d'autrui, de l'institution et du travail de l'autre.-Discrétion.-Sens de l'organisation. -Loyauté, intégrité, équité, sens du service public -Capacité à travailler en équipe.-Esprit de décision et d'initiative. -Capacité à évoluer et à promouvoir le changement