Agent Réseau Eau Potable H/F - Iziwork

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Agent réseau eau potable (h/f) à Saint-Yrieix-la-Perche. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
À propos de la mission

Dans un premier temps, vos tâches principales s'articulent autour de trois axes :

- Relevés : Assurer la relève des compteurs d'eau chez les usagers.
- Plomberie : Réaliser les travaux courants de plomberie sur les installations de distribution d'eau.
- Maintenance des réseaux : Intervenir sur les réseaux pour des opérations de maintenance, de dépannage et de petits travaux de réparation.
- Évolution : À plus long terme, vous pourrez être amené(e) à participer à des travaux de terrassement sur les chantiers de réseaux.

Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 13,00 € - 15,00 € par heure
Avantages :

- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73€ - 18,15€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
- 13 ème mois

Profil recherché

- Compétences : Vous possédez de bonnes notions ou une première expérience réussie en plomberie, travaux publics ou dans les métiers de l'eau.
- Permis & CACES :

Le Permis B est obligatoire pour vos déplacements quotidiens.
Le permis Poids Lourd (PL) et/ou des CACES de chantier sont de véritables atouts pour participer aux futurs travaux de terrassement.

- Savoir-être : Vous êtes autonome, réactif, appréciez le travail physique en extérieur et possédez un excellent relationnel.

- Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée

Certificats requis

- Permis C - Poids lourd

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.