Ref Td Cag Charge d'Affaires Serrurerie-Metallerie H/F - CIMEM
- Chelles - 77
- CDI
- CIMEM
Les missions du poste
Cabinet CIMEMRecrutement de Cadres expriments et de cadres Dirigeants
Ref TD CAG CHARGE d'AFFAIRES SERRURERIE-METALLERIEGroupe Industriel centré sur la conception, l'installation, la mise en conformité et la maintenance d'installations électriques, d'automatisme et de CVC à destination de bâtiments et d'installations tertiaires ou industrielles des domaines publics ou privés.Souhaitant élargir son périmètre d'activités, il vient d'acquérir une PME d'une quinzaine de personnes centrée sur la serrurerie-métallerie (conception -fabrication - installation de grilles - fenêtres -rampes -charpentes-.) Mission Rapportant au Directeur Général du Groupe vous serez en charge du suivi et du développement des marchés de cette entreprise (CA d'environ 3M€) et de son développement pour des marchés publics (à bons de commandes) et privés, à savoir :- l'établissement des devis- le suivi en termes de respect des coûts, des délais et de qualité d'exécution des différents chantiers en atelier et in situ- le suivi de la clientèle dont la satisfaction Une réussite dans ce poste vous ouvre des perspectives au sein de ce groupe en plein développementProfil : - Bac +2 à + 5- Expérience minimale de 3 ans en PME du domaine- Chiffrage - Devis- Personne de terrain- Sens de la relation client indispensable- Autonome- Réactif -Organisé Lieu de Travail : Ozoires la Ferrière (77)
Le profil recherché
Experience: 3 An(s)Compétences: Négocier des solutions techniques ou financières avec un client,Recueillir et analyser les besoins client,Satisfaction Clients,Culture SQCD,Suivi Travaux atelier,Pratique de la Serrurerie-Métallerie,Suivi Chantiers,Culture PME,Culture TERRAIN et CLIENTS,Gestion Budget et DélaisPermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: CadreSecteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestionListe des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.