Chef de Chantier CVC H/F - Smart System Group

Notre entreprise est spécialisée dans l'installation et la maintenance de pompes à chaleur air/eau et de matériel de Chauffage Ventilation Climatisation (CVC).Nos 17 collaborateurs réalisent plus de 5 millions d'euros de chiffre d'affaires annuel auprès d'établissements du commerce de détail (Grandes Moyennes Surfaces, Grandes Surfaces Spécialisées).Située en Haute-Marne, nous intervenons exclusivement en B to B dans toute la France.Notre société se différencie notamment avec son propre système de GTB, développé sur mesure pour ses activités.Forte de ses valeurs d'exigence et de fidélité, notre entreprise a intégré un groupe familial annonçant des synergies prometteuses pour sa croissance à venir.
Dans ce contexte, nous recherchons un Chef de chantier CVC (H/F) :Missions principales :- Réaliser les installations de génie climatique (pompes à chaleur, systèmes thermodynamiques, solutions ENR)- Réaliser les mises en service, réglages et vérifications de bon fonctionnement- Effectuer les opérations de maintenance des installations CVC- Assurer le reporting technique de ses interventions (rapports, bons d'intervention)- Être l'interlocuteur technique auprès des clients sur site- Respecter les procédures de sécurité et les normes environnementales Compétences requises :- Solides compétences techniques en chauffage, ventilation, climatisation et électrotechnique- Connaissance des normes de sécurité, des équipements thermiques et des automatismes- Capacités à fédérer une équipe- Bonnes qualités relationnelles et de communication- Sens du service client, rigueur et esprit d'initiativeProfil recherché :- Formation : chauffage, ventilation, climatisation, électrotechnique- Expérience : Minimum 5 ans sur un poste similaire dans le secteur CVC- Habilitations souhaitées : o Attestation de capacité à la manipulation des fluides frigorigènes (cat. I) o Habilitations électriques (B1V, BR)- Permis B obligatoire (mobilité nationale)Conditions :- Type de contrat : CDI- Rémunération : à définir selon expérience + indemnités grands déplacements + plan d'épargne entreprise (PEE) avec abondement significatif de l'employeur

Experience: 48 MoisCompétences: Préparer l'exécution du chantierPermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels diversListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.