Coiffeur H/F - Franck Provost

Description de l'entrepriseRejoignez Franck Provost, symbole du luxe accessible depuis 50 ans. Intégrer nos salons, c'est rejoindre le Groupe Provalliance - n°1 mondial de la coiffure et évoluer dans un univers haut de gamme où le savoir-faire et l'artistique résonnent à tous les niveaux. Nous mettons votre talent au coeur de notre réussite.
Description du posteVos missionsRévéler la beauté de vos clientes grâce à un diagnostic personnalisé exclusif ;Provoquer la confiance en soi par la maîtrise des coupes et colorations iconiques Franck Provost ;Accompagner vos clientes avec une écoute attentive pour un résultat sur-mesure ;Promouvoir les services et produits exclusifs de l'enseigne.QualificationsDiplôme : CAP Coiffure ou expériencesExpérience : Profil débutant ou profil confirmé passionné.Qualités : Sens du conseil, esprit d'équipe et engagement. Votre créativité fera la différence !Informations complémentairesPourquoi nous rejoindre ?Flexibilité : Travail possible sur 4 jours pour un meilleur équilibre vie pro/perso.Rémunération : Salaire évolutif + bonusFormations : Formations techniques et développement personnelÉvolution : mobilité interne au sein du Groupe Provalliance.Avantages : Titres Restaurant, Plateforme avantages collaborateurs (tarifs préférentiels cinéma, parcs, réductions partenaires, etc.), réduction sur les produits et matériels professionnels de coiffure, mutuelle entreprise etc..

Experience: 1 An(s)Compétences: Techniques de coupes de cheveux,Accueillir le client et l'installer,Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing,Réaliser une coupe ou une coiffureQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Activités des sièges sociauxListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.