Moniteur Éducateur CDD H/F - L'arche a Brest

Sous la supervision du responsable de l'Accueil de Jour, vous accomplirez les tâches suivantes : ACCOMPAGNER LES PERSONNES DANS LES ACTIVITES DE L'ATELIER Réalisations attendues : - Mise en oeuvre des activités adaptées aux personnes - Participation aux réalisations de l'atelier ASSURER LE SUIVI PEDAGOGIQUE DES PERSONNES ACCUEILLIES Réalisations attendues : - Réalisation des projets individuels des personnes de l'atelier - Accompagnement individuel des personnes dans leur activité - Participation aux réunions d'équipes RESPECTER LES CONDITIONS DE SECURITE Réalisations attendues : - Application des consignes de sécurité - Mise en oeuvre des règles d'ergonomie nécessaires aux réalisations Conditions de la mission :Formation : ES/ ME / AES / Animateur (débutant accepté)Statut : CDD employéPermis B souhaitéDate prise de poste : du 24/08 au 16/10/2026Sous la supervision du : Responsable de l'Accueil de jour de l'Arche à BrestLocalisation : Siège de l'Arche à Brest au Relecq-Kerhuon 29480

Experience: Débutant acceptéCompétences: Connaissance des principes de la bientraitance,Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement,Procédures d'urgence et de premiers secours,Techniques d'animation de groupes,Techniques de communication non verbale,Techniques d'écoute active et de médiation,Techniques d'identification des besoins de la personne accompagnée,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif personnalisé,Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Alerter, demander un appui ou un arbitrage,Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Communiquer dans le cadre du travail d'équipe,Comprendre les intentions émotionnelles des autres et être capable de réagir de manière appropriée ou d'adapter son comportement en fonction,Comprendre les intentions émotionnelles des personnes accompagnées,Concevoir et mener des activités éducatives pour une personne ou un groupe,Contribuer à l'évaluation des activités éducatives,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Etre capable de réagir de manière appropriée en adaptant son comportement,Faire appliquer les règles d'hygiène, de sécurité, d'accessibilité et de protection de l'environnement,Gérer des situations de crise ou d'urgence,Gérer une situation conflictuelle,Maintenir, favoriser le lien social de la personne,Participer à la gestion du budget de ses activités,Participer à l'évaluation du projet personnalisé avec la personne, son entourage et l'équipe,Promouvoir des valeurs de respect et de tolérance,Rédiger un écrit professionnel,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les normes éthiques et de confidentialité,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Transmettre à la personne des informations relatives à son projet personnalisé,Utiliser les outils digitaux (communication, applications, objets connectés),Français signé appréciéPermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentauxListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).