Recrutement Afiph Entreprises Isere Rhodanienne

Moniteur d'Atelier Pse et Espaces Verts H/F - Afiph Entreprises Isere Rhodanienne

  • Vienne - 38
  • CDI
  • Afiph Entreprises Isere Rhodanienne
Publié le 17 juillet 2026
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Les missions du poste

Cre en 1961, l'afiph, association d'utilit publique, accueille des enfants et adultes porteurs d'1 handicap intellectuel. Elle recrute pour l'1 de ses ESAT implant sur les pays viennois et roussillonnais. L'tablissement accueille 256 travailleurs handicaps porteurs d'1 dficience intellectuelle lgre profonde sur des activits de sous-traitance industrielle et de services (mcanique tlerie, menuiserie, couture industrielle, assemblage conditionnement montage, entretien d'espaces verts)
L'Afiph est une association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d'enfants et adultes en situation de handicap. Implantée sur tout le département de l'Isère, nous accompagnons tous types de handicaps avec une expertise particulière en matière de handicap intellectuel, de troubles du spectre autistique, de handicap psychique et de polyhandicap. Nous gérons plus de 80 établissements et services, qui se répartissent en 3 départements en fonction de la nature de l'accompagnement. Engagés auprès des personnes en situation de handicap et de leurs familles, nous employons plus de 2300 salariés et accompagnons quotidiennement 4500 personnes. Notre siège social est basé à Grenoble.Dans le cadre d'un CDI à temps plein, l'AFIPH recrute un Moniteur d'Atelier 2ème Classe (H/F) pour l'ESAT "AFIPH ENTREPRISES ISERE RHODANIENNE", Etablissement et Service d'Accompagnement par le Travail situé à VIENNE (MALISSOL), PONT EVEQUE et ST MAURICE L'EXIL.Cet établissement accueille des personnes en situation de handicap, porteuses d'une déficience intellectuelle, avec ou sans troubles associés. Au sein de ses ateliers, sont assurées des activités de sous-traitance industrielle (majoritairement : électro-mécanique, montage, conditionnement), d'entretien d'espaces verts et d'activités de prestations de service extérieures en développement. Il emploie une cinquantaine de salariés.Votre rôle ?Rattaché(e) au chef d'atelier, vous serez basé(e) à VIENNE (MALISSOL) avec des déplacements possibles sur les différents sites de ST MAURICE L'EXIL et PONT EVEQUE, à la fois en Prestations de Service Extérieures chez nos clients, et en Atelier Espaces Verts.Vous encadrez et organisez une prestation et accompagnez dans sa réalisation des personnes en situation de handicap, afin de favoriser leur adaptation et leur insertion professionnelle.Vous êtes le garant de la qualité du travail effectué, du respect des délais tout en veillant constamment à la sécurité des personnes et des biens.En lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'élaboration du Projet Professionnel de chaque travailleur, et à la mise en oeuvre des actions de soutien les concernant.Activités clés : Encadrer une équipe de travailleurs en prestations hors murs et sur les chantiers espaces verts Organiser, contrôler et participer à la production de ce groupe (gestion des chantiers, mise en oeuvre technique, respect des délais, contrôle qualité ...) Harmoniser et réguler le fonctionnement de l'équipe (relations entre les personnes, accompagnement) Assurer la relation avec les clients et le reporting auprès du chef d'Atelier Participer à l'élaboration du projet professionnel de chacun des travailleurs

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)Compétences: Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Communiquer efficacement les consignes,Enseigner, développer des compétences,Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension,Transmettre une technique, un savoir-fairePermis: BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) souhaitéQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Aide par le travailListe des qualités professionnelles:Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.

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