Chauffeur-Livreur - Chauffeuse-Livreuse CDI 39H H/F - Label Delice

Créée en 2008, Label DELICE est une entreprise spécialisée dans le commerce de gros alimentaire. Implantée au 92 rue Diderot, 93500 Pantin, notre société compte moins de 10 collaborateurs et met un point d'honneur à offrir un service de livraison fiable et de qualité à ses clients.
Vos missions :Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse pour assurer les livraisons de nos marchandises à Paris et en Île-de-France.À ce titre, vous serez amené(e) à :* Assurer les livraisons dans le respect des délais impartis.* Conduire et manoeuvrer un véhicule utilitaire léger en toute sécurité.* Organiser vos tournées en tenant compte des priorités et des contraintes de livraison.* Veiller au bon état des marchandises transportées et au respect des règles de sécurité.Profil recherché :* Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire.* Permis B en cours de validité.* Sens de l'organisation et de la ponctualité.* Autonomie, rigueur et excellent relationnel.Conditions du poste :Contrat : Temps plein - 39 heures par semaine.Horaires :Du lundi au vendredi.Soit 6h00 à 15h00 avec 1 heure de pause.Soit 6h00 à 14h00 sans pause, avec une journée par semaine se terminant une heure plus tôt (par exemple le vendredi).Prise de poste : Immédiate.Rémunération : 2 000 € nets par mois.Rejoignez une entreprise à taille humaine où votre implication et votre professionnalisme contribueront directement à la satisfaction de nos clients.

Experience: 2 An(s)Compétences: Véhicule frigorifique,Conduire un véhicule léger,Livrer une commande,Organiser des itinéraires de livraison optimisésLangues: Français exigéPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: ManoeuvreSecteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) alimentaire non spécialiséListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.