Responsable de la Mission Référent Fraude Départemental H/F - Préfecture de Haute-Garonne

Groupe RIFSEEP : 1

Vos activités principales
Rattaché(e) au secrétaire général de la préfecture, vous êtes chargé(e) de :

1°) Prévenir la fraude interne en préfecture, sous-préfectures et SGCD :
- concevoir, mettre en oeuvre et assurer le suivi de la stratégie préfectorale de lutte contre la fraude interne,
- contrôler les habilitations des différents systèmes d'information ;
- appuyer les services dans leur analyse de risques et réaliser des contrôles de second niveau ;
- réaliser les enquêtes administratives liées aux signalements de suspicions de fraude interne ;

2°) Coordonner le traitement de la fraude documentaire en Haute-Garonne :
- concevoir, mettre en oeuvre et assurer le suivi de la stratégie départementale de la lutte contre la fraude documentaire et à l'identité ;
- contrôler la formation des agents a la fraude documentaire organisée par la correspondante fraude étrangers (CFE) et le correspondant fraude plateforme naturalisation (CFPN) ;
- préparer les signalements des cas de suspicion ou fraudes détectées adressés au procureur de la République ;

3°) Organiser le contrôle des partenaires habilités :
- participer à l'organisation du contrôle des partenaires habilités, notamment les professionnels de l'automobile ;
- sensibiliser et contrôler les mairies équipées de dispositifs de recueil de demandes CNI-passeport ;

4°) Alimenter l'échange d'informations entre partenaires de la lutte anti-fraude :
- être l'interlocuteur du ministère et des forces de sécurité intérieure ;
- participer aux travaux du CODAF.


Votre environnement professionnel:


Activités du service:
Rattachée au secrétaire général de la préfecture, la mission référent fraude départemental (RFD) est le pivot de la lutte contre la fraude interne et les fraudes documentaires et a l'identité. À ce titre, son action est orientée selon 4 axes :
1. Prévenir la fraude interne en préfecture, sous-préfectures et SGCD;
2. Coordonner le traitement de la fraude documentaire en Haute-Garonne ;
3. Organiser le contrôle des partenaires habilités;
4. Alimenter l'échange d'informations entre partenaires de la lutte anti-fraude.

Composition et effectifs du service
Trois agents dont le/la responsable de mission.

Liaisons hiérarchiques
Secrétaire général de la préfecture


Liaisons fonctionnelles
- CERT partenaires de la Haute-Garonne (CERT PC de Rouen, CERT EPE de Nantes, CERT CNI-passeport de Montpellier et Foix et CERT CIV de Nimes) ;
- Ministère de l'Intérieur - DMATES - 2MLFDI ;
- Administrations partenaires du CODAF ;
- Réseau local de lutte contre la fraude «étrangers» : CFE et CFPN ;
- Encadrement de la préfecture, des sous-préfectures et du SGCD ;
- Services des procureurs de la République de Toulouse et St-Gaudens ;
- Réseau national anti-fraude : homologues RFD et CERT non partenaires ;
- Forces de sécurité intérieure ;
- Mairies et partenaires habilités.

Vos compétences principales mises en oeuvre :

Connaissances techniques
Avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise - requis
Connaître l'environnement professionnel : niveau expert -à acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau pratique - requis

Savoir-faire
Savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise - requis
Savoir rédiger : niveau maîtrise - requis
Avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise -requis
Savoir analyser : niveau maîtrise - requis
Méthodologie des contrôles : niveau maîtrise - à acquérir

Savoir-être
Savoir communiquer : niveau maîtrise - à acquérir
Rigueur et méthode : niveau maîtrise - requis
Pédagogie : niveau maîtrise - requis
Autonomie et sens de l'initiative : niveau maîtrise - requis

Emploi fonctionnel :
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code emploi type (RMFP) : FPECTL01
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code emploi type (REMI) : CTL002A

Durée attendue sur le poste :3 ans

Vos perspectives:
Ouverture possible sur des postes à dominante juridique par l'expérience acquise d'un travail enréseau avec des services de l'État.