Post-Doctorant·e en Chimie Moléculaire H/F - Universite Cote d Azur

Titre du projet : Valorisation des co-produits de bioraffineries par le développement de thermodurcissables et de composites durablesL'objectif principal de ce projet est de valoriser les coproduits issus des bioraffineries en les transformant en matériaux durables à forte valeur ajoutée.Ce projet est mené en collaboration avec GFBiochemicals et porte notamment sur la caractérisation de différents coproduits générés par les bioraffineries afin d'identifier leur potentiel pour la production de matériaux innovants. Ces coproduits seront ensuite modifiés chimiquement afin de développer de nouveaux matériaux durables et performants.Une attention particulière sera portée au développement de stratégies de fonctionnalisation plus respectueuses de l'environnement, intensifiées et utilisant des synthons renouvelables et non toxiques.Les candidats doivent être titulaires d'un doctorat (PhD) en chimie appliquée ou dans une discipline connexe, avec une expérience en synthèse organique et/ou macromoléculaire.Une expérience pratique en chimie des matériaux sera particulièrement appréciée.Le candidat contribuera à un projet innovant visant à développer de nouvelles voies industrielles pour la production de thermodurcissables et de composites biosourcés.Connaissances:Solides connaissances en synthèse, caractérisation et analyse de molécules et de macromoléculesExpertise démontrée dans les techniques de synthèse des polymèresMaîtrise des techniques avancées de caractérisation telles que la RMN, la spectroscopie FTIR, UV-Visible, les analyses DSC et TGA, la rhéologie et la spectrométrie de masseExpérience dans la conception, la synthèse et la fonctionnalisation de molécules organiques et de matériaux polymèresCapacité à concevoir des expériences de manière autonome, à analyser des données complexes et à résoudre des problématiques de rechercheExpérience dans la rédaction scientifique et la présentation de résultatsConnaissance des relations structure-propriétés dans les polymères et les matériaux avancésExcellentes capacités d'organisation, de communication et de travail en équipeAptitude à évoluer dans un environnement de recherche multidisciplinaire et internationalAptitudes : - Prise de responsabilités, Capacités à innover, Volume de travail. - Capacité à travailler en groupe d'innovation multi-métiers et multiculturelle. - Respect de la Qualité et de la Sécurité.Compétences comportementales:Nous recherchons des candidats motivés, enthousiastes et autonomes, ayant un fort intérêt pour la recherche de haut niveau en chimie moléculaire et macromoléculaire.Le candidat idéal devra faire preuve d'initiative, de curiosité scientifique et d'une réelle volonté d'apprendre de nouvelles techniques et approches. Une attitude positive, un fort engagement dans le travail de recherche ainsi qu'une capacité à travailler aussi bien de manière indépendante qu'au sein d'une équipe multidisciplinaire sont indispensables.Les candidats passionnés par la découverte scientifique et désireux de contribuer activement à un environnement de recherche dynamique sont vivement encouragés à postulerDoctorat en chimie moléculaire, chimie des polymères, chimie macromoléculaire, science des matériaux ou domaine étroitement associé.

Experience: 5 An(s)Compétences: Concevoir et gérer un projet,Déterminer des axes d'évolution technologiques,Elaborer des processus et des modes opératoires techniquesQualification: CadreSecteur d'activité: Enseignement supérieurListe des qualités professionnelles:Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.