Responsable de la Section Finances du Secrétariat Général H/F - Etablissements publics de coopération intercommunale

Le Parc naturel régional de Camargue, a été créé en 1969, il est historiquement un des premiers parcs naturels régionaux de France. Géré par un syndicat mixte, il s'étend sur environ 100 000 ha et comprend 3 communes regroupant au total moins de 10 000 habitants : Arles, Les Saintes-Maries-de-la-Mer, Port-Saint-Louis-du-Rhône. La Camargue est aujourd'hui la plus grande zone humide d'Europe. Façonnée par le Rhône, la mer et les hommes elle abrite des activités humaines riches et une biodiversité exceptionnelle. La Camargue bénéficie d'une reconnaissance nationale et internationale à travers les dispositifs Réserve de biosphère, zone Ramsar, zones Natura 2000, etc. Le syndicat mixte de gestion du Parc naturel régional de Camargue assure la cohérence et la coordination des actions de protection, de mise en valeur, de gestion, d'animation et de développement menées par ses partenaires, et lui-même, sur son territoire. Le Parc gère également un musée de France et 9 600 ha d'espaces naturels et agricoles appartenant au Conservatoire du littoral. Ces missions nécessitent une communication partenariale exemplaire au service du territoire.Sous l'autorité de la Cheffe de service du Secrétariat Général, la Responsable de la Section Finances du Secrétariat Général gère le budget, l'inventaire comptable, les subventions, l'investissement et est le référent technique pour le siège administratif. Elle encadre une petite équipe (assistante de gestion, agents d'entretien).MISSIONS PRINCIPALES Budget : préparation et exécution budgétaire Préparation du rapport d'orientations budgétaires Elaboration des maquettes budgétaires : budget primitif - décisions modificatives - compte financier unique Suivi et contrôle des régies de recettes (Musée de la Camargue et Domaine de la Palissade Déclaration du FCTVA Traitement comptable de l'ensemble des dépenses et des recettes des deux sections : exécution financière - écritures d'ordre, de rattachement, de report - imputation analytique et opérations patrimoniales Traitement des observations du Service de Gestion Comptable Elaboration d'outils de suivi internes (plan de trésorerie - comptabilité analytique - suivi des recettes)Inventaire comptable : Suivi et mise à jour de l'inventaire du SyndicatSubventions : Constitution, dépôts, suivi et mandatement des subventions et mécénats Elaboration et tenue de tableaux de bord de suiviInvestissements : Elaboration d'un plan pluriannuel d'investissement Recherche de financementsSiège administratif : Organisation et suivi de l'entretien du Mas (siège administratif) Organisation, programmation et suivi des travaux de mise en sécurité du Mas MISSIONS COMPLEMENTAIRES Peut être amenée à exécuter toute tâche rendue nécessaire dans le cadre du fonctionnement du service

COMPÉTENCES ET QUALITES REQUISES Niveau : Bac +2Expérience : De 2 ans minimum Dans la fonction comptableSavoir : Comptabilité Publique M57 Culture territorialeSavoir-faire : Utilisation suite bureautique Logiciel comptableSavoir-être : Discrétion Adaptabilité Autonomie Disponibilité et réactivité Aptitude au travail en équipe