Attaché Commercial - Protection Sociale H/F - Groupe Apicil

Et si révéler chaque potentiel c'était faire progresser tout le monde ?En tant qu'acteur majeur de la protection sociale en France nous oeuvrons quotidiennement auprès de nos 2,2 millions d'assurés en leur proposant des solutions pérennes, performantes et adaptées pour les protéger tout au long de leur vie en santé, prévoyance, épargne, services financiers et retraite complémentaire.Paritaire et mutualiste nous sommes pleinement engagés au sein de la société et contribuons au développement économique des entreprises et à l'équilibre social. Chaque année nous consacrons près de 17 millions d'euros à la mise en oeuvre d'actions de solidarité.Nos collaborateurs évoluent dans un environnement qui articule performance sociale et performance économique afin d'être en résonnance avec la Raison d'Etre qui est la nôtre : "par une relation proche et attentionnée, soutenir toutes les vies, toute la vie.APICIL, Uniques, Ensemble.
Développement du chiffre d'affairesProspecter et distribuer les produits et services d'APICIL SANTE PREVOYANCE.Générer des rebonds pour les entités du Groupe APICIL (Epargne et retraite collective, QVCT, contrôle des arrêts de travail, Placement de Trésorerie, Gestion patrimoniale ......)Réaliser les actions commerciales définies dans le cadre du plan d'actions du périmètre d'intervention en optimisant l'organisation de ses rendez-vousCompléter l'outil CRM permettant d'optimiser la connaissance clients et prospectsFidéliser et multi équiper le portefeuille confié en assurant un suivi régulier des besoins exprimés par les clients et en anticipant leurs évolutions.Contribuer à développer la satisfaction du clientOrganiser et maîtriser le pilotage de son activité en effectuant le reporting à l'aide des outils commerciaux en vigueur avec respect des modes opératoires et du traçage demandéAccompagnement des équipes et des partenairesDévelopper et animer un réseau local de prescripteurs (avocats d'affaires, etc.) et de partenaires (mutuelles, etc.)Développer avec l'appui de son manager l'approche des réseaux locaux d'influence (chambres consulaires ou de commerce, organisations syndicales...)Mise en oeuvre de la transversalitéSuivre la mise en gestion des contratsCoopérer avec d'autres entités du Groupe, notamment en générant des rebonds commerciaux dans le cadre de la diversificationDéploiement de la politique d'action sociale, de marque et de communicationParticiper aux actions de communication évènementielle pour contribuer à la valorisation de l'image du groupe

Bac +2 filière commerciale ou expérience professionnelle équivalentePugnacité Gout du challengeForce de persuasion/ négociationSens clientConnaissance du secteur de la protection sociale