Recrutement Bee a Baby

Auxiliaire de Puériculture H/F - Bee a Baby

  • Escalquens - 31
  • CDD
  • Bee a Baby
Publié le 17 juillet 2026
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Les missions du poste


Offre d'emploi - Auxiliaire de Puériculture (H/F) - CDDBee a baby - Micro-crèche à Escalquens (31)**Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, notre micro-crèche **Bee a baby** recherche un(e) **Auxiliaire de Puériculture diplômé(e) en CDDDébut du contrat : septembreFin du contrat : mai 2027Temps plein - 35h/semaineVos missions* Accueillir et accompagner les enfants et leurs familles.* Assurer les soins quotidiens et veiller au bien-être des enfants.* Proposer des activités d'éveil adaptées.* Participer à la mise en oeuvre du projet pédagogique.* Travailler en équipe dans un climat bienveillant.Profil recherché* Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) obligatoire.* Bienveillance, dynamisme et esprit d'équipe.* Sens de l'observation et de l'organisation.Pourquoi nous rejoindre ?Chez Bee a baby, nous plaçons le bien-être de l'enfant au coeur de notre projet. Notre approche favorise la nature, l'autonomie et un accueil chaleureux dans une équipe à taille humaine.Pour postuler : merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation Nous avons hâte de vous rencontrer !

Le profil recherché

Experience: Débutant acceptéCompétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Accueil de jeunes enfantsListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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