Recrutement Nexline

Agent de Transit Polyvalent Freight Forwarding H/F - Nexline

  • Villeneuve-d'Ascq - 59
  • CDD
  • Nexline
Publié le 17 juillet 2026
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Les missions du poste


L'agent de transit polyvalent doit organiser et coordonner le transport international de marchandises (aérien, maritime, routier ou multimodal), dans le respect des délais, des coûts, des réglementations et des exigences clients.________________________________________Responsabilités principales :- Prise en charge des dossiers clients import/export- Choix et réservation des moyens de transport (compagnies maritimes, aériennes, routiers.)- Établissement et contrôle des documents de transport (BL, LTA, CMR, etc.)- Coordination avec les transporteurs, les douanes, les entrepôts, les compagnies maritimes et aériennes- Suivi de l'acheminement des marchandises- Gestion des formalités douanières et réglementaires- Gestion des litiges transport (retards, avaries, pertes.)- Tenue à jour des tableaux de bord et reporting auprès des clients ou du responsable d'exploitation- Suivi de la facturation transport et contrôle des coûtsCompétences techniques requises :- Maîtrise des incoterms- Connaissance des procédures douanières et documents liés à l'import/export- Bonne compréhension des réglementations transport/logistique internationales- Connaissance des logiciels de gestion transport (Cargowise) et bureautique (Excel, Outlook, etc.)Compétences linguistiques requises :- Français courant- Anglais professionnel indispensable (écrit et oral)Savoir être :- Rigueur, organisation, réactivité- Sens du service client- Bon relationnel et esprit d'équipe- Résistance au stress et capacité à gérer les imprévus

Le profil recherché

Experience: Débutant acceptéCompétences: Gérer les documents de transport et de suivi des opérationsLangues: Anglais souhaité,Français souhaitéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Affrètement et organisation des transportsListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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