Conducteur PL Manutentionnaire H/F - Ras 1580

Notre entreprise :Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous !Mission :En tant que conducteur PL, la mission consiste à assurer le transport et la livraison de marchandises lourdes et volumineuses dans le respect des délais, des consignes de sécurité et de la réglementation routière, depuis le dépôt jusqu'aux différents points de livraison.Au quotidien, le rôle couvre la prise en charge du véhicule au dépôt, y compris les vérifications de base (état général, niveaux, propreté de la cabine et de la caisse) et le signalement de toute anomalie. Le poste implique la participation active aux opérations de chargement et de déchargement, incluant la manutention de charges très lourdes et l'utilisation éventuelle d'outils de manutention adaptés (transpalettes, chariots, hayons élévateurs ou autres équipements). La mission comprend également l'arrimage et la sécurisation des marchandises pour garantir leur intégrité pendant le transport. Beaucoup de manutention sera prévue.La gestion des itinéraires représente un volet essentiel de la fonction : préparation et optimisation des trajets en tenant compte des contraintes de temps, de tonnage, des accès spécifiques chez les clients et de la circulation. Le conducteur PL veille au respect du planning de livraisons, à la bonne exécution des tournées et au suivi des documents de transport (bons de livraison, documents de suivi de charge, retours). Le rôle contribue directement à la satisfaction des clients par la fiabilité des livraisons, à la continuité de l'activité logistique et à la préservation de l'image de l'entreprise sur la route et chez les destinataires.Profil :Le ou la candidat-e idéal-e dispose du permis C, d'une FIMO/FCO valide (carte de qualification conducteur) ainsi que d'un chronotachygraphe à jour. Une première expérience en conduite de poids lourd serait appréciée, mais les profils débutants motivés et sérieux peuvent également convenir.La personne recherchée fait preuve d'une conduite sûre et responsable, respecte rigoureusement le code de la route et les consignes de sécurité, et sait adapter sa conduite aux différents contextes de circulation et aux conditions météorologiques.Opérations de chargement, déchargement et manutention éventuelle, ainsi que des amplitudes horaires liées à l'activité. Le ou la candidat-e se montre dynamique, réactif-ve et capable de maintenir un bon rythme de travail sans négliger la sécurité ni la qualité de service.Doté-e d'un sens de l'organisation développé, la personne sait gérer efficacement ses tournées, ses documents de transport et le suivi des horaires. Elle fait preuve de rigueur dans le respect des procédures, de l'entretien de base du véhicule et dans la tenue des documents réglementaires.Un bon relationnel est attendu : le ou la conducteur-trice représente l'entreprise auprès des clients, des fournisseurs et des autres interlocuteurs, et doit donc adopter une attitude courtoise, professionnelle et fiable. Une capacité de communication claire, tant à l'oral qu'avec les équipes d'exploitation, est essentielle.La personne maîtrise la lecture des documents de transport, des bons de livraison et des consignes écrites, et est à l'aise avec les indications de navigation. Un niveau suffisant en lecture et compréhension du français est donc requis pour garantir la bonne exécution des missions et le respect des règles de sécurité.

Experience: Débutant acceptéCompétences: Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandisesQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Activités des agences de travail temporaireListe des qualités professionnelles:Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).