Infirmière Puericultrice H/F - Terre des Momes
- Saint-Saturnin - 72
- CDI
- Terre des Momes
Les missions du poste
Poste Infirmière Puéricultrice et RSAI en CDI 35h/semaine sur 5 jours, à pourvoir au 12/10/2026. Diplôme état obligatoireExpérience minimum de 3 ans auprès des jeunes enfants. Vous êtes garante du suivi et de la prévention sanitaire des enfants, en tant qu'infirmière et Référente Santé et Accueil Inclusif de la structure.Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire et participerez à la bonne cohérence des pratiques professionnelles dans le respect du rythme de l'enfant.
Le profil recherché
Experience: 3 An(s) - Sur poste similaire petite enfanceCompétences: Diplôme d'Etat de puéricultrice,Méthodes d'identification des signes et du degré de la douleur,Prévention des infections,Psychologie de l'enfant et de l'adolescent,Règles d'hygiène et d'asepsie,Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accompagner les équipes éducatives par du conseil, de la sensibilisation et de la formation,Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental,Contribuer à l'élaboration et au suivi de protocoles (protocoles sanitaires, mesures d'adaptation, etc.),Faciliter la coordination avec les partenaires (PMI, professionnels de santé, services médico-sociaux, acteurs du territoire),Favoriser l'accueil inclusif des enfants en situation de handicap, atteints de maladies chroniques ou ayant des besoins particuliers,Renseigner des documents médico-administratifs,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Surveiller l'état de santé d'un enfant,Travail en équipe et communication bienveillanteQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.Liste des qualités professionnelles:Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.