Recrutement Mairie de Vire Normandie

Agent Technique Polyvalent H/F - Mairie de Vire Normandie

  • Vire Normandie - 14
  • CDD
  • Mairie de Vire Normandie
Publié le 19 juillet 2026
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Les missions du poste


Placé sous l'autorité de la responsable du pôle autonomie, vous travaillez principalement à l'entretien des espaces communs et privatifs des résidences autonomie et jeunes gérées par le CCAS.MISSIONS :- Rénover les appartements proposés à la location au sein des résidences autonomie et résidences jeunes (peinture, tapisserie, pose de revêtement de sol),- Effectuer les travaux courants se rapportant à l'entretien des bâtiments et des équipements mis à disposition des résidents (électricité, plomberie, chauffage, menuiserie),- Créer du lien social avec les résidents (discussions, échanges),- Détecter et rendre compte des anomalies de fonctionnement et des risques d'accident liés à un équipement ou un bâtiment,- Rendre compte du stock et des besoins en matériels et en produits pour l'ensemble des bâtiments,- Maintenir le local technique en état de propreté et de fonctionnement,- Participer à l'organisation d'évènements ponctuels : transport de résidents, courses, déménagement,- Travailler en relation avec le bailleur et les fournisseurs,- Gérer l'organigramme des serrures des résidences,- Assurer ponctuellement le remplacement du livreur de portage de repas.PROFIL :- Connaissance des techniques d'entretien des bâtiments, des règles d'utilisation et de stockage des produits d'entretien,- Connaissance de la règlementation des Etablissements Recevant du Public, des règles de sécurité,- Capacité d'écoute, de dialogue et d'adaptation auprès des publics âgés et jeunes,- Capacité à travailler en autonomie, en équipe, sens de l'organisation,- Capacité à s'adapter à des situations de travail différentes et à rendre compte de son activité,- Maîtrise de la pratique de l'éco-conduite,- Maîtrise des outils numériques de base appréciée (Outlook, Excel),- Habilitation électrique BS BE manoeuvre minimum requis et SST apprécié.Pour les non fonctionnaires, possibilité de CDD renouvelables.

Le profil recherché

Experience: 36 MoisCompétences: Procédures d'entretien de bâtiments,Règles de sécurité,Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages,Assurer la maintenance préventive de premier niveau des équipements,Assurer la sécurité des zones de travail et signaler les dangers potentiels,Déposer un revêtement de sol ou mural,Détecter les dysfonctionnements nécessitant l'intervention d'un intervenant extérieur,Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité,Encourager les écogestes et la réduction de l'empreinte environnementale,Entretenir un logement,Gérer les déchets et le recyclage de manière écologique,Gérer les stocks de matériel de nettoyage et de maintenance,Monter du mobilier,Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...),Réaliser une intervention nécessitant une habilitation,Veiller au respect des normes de sécurité,SST apprécié,Habilitation électrique BS BE minimum requisPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)Secteur d'activité: Administration publique généraleListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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