Contrôleur de Stock Responsable de la Gestion des Stocks H/F - MILLENIS
- Nantes - 44
- CDI
- Télétravail accepté
- MILLENIS
Les missions du poste
MILLENIS est une société familiale et indépendante spécialisée dans le négoce international de produits de spécialités conventionnels et biologiques à destination de la nutrition humaine, la nutrition animale et de la fertilisation des sols.Nous examinons chaque candidature selon un processus de recrutement clair et un engagement fort pour la diversité.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un contrôleur de stock H/F pour renforcer notre équipe et accompagner notre développement. A propos du poste :Traiter les réceptions et les productions de matières premières :Saisir les entrées en stock des produits dans l'ERP en adéquation avec les réceptions physiquesEnregistrer et valider les mouvements de stock liés aux opérations industriellesSuivre les stocks :Réaliser un comparatif bi-mensuel des stocks théoriques de l'ERP avec les inventaires informatiques reçus des entrepôts prestataires (analyses des écarts)Traiter les écarts de stock : identifier et corriger les anomalies de fluxCalculer la valorisation des stocks :Calculer le prix de revient sous Excel puis mettre à jour le coût d'achat et les frais logistiques annexes dans l'ERPPréparer les fichiers de suivi des stocks pour les clôtures comptables trimestriellesContrôler les factures liées aux stocksVérifier les factures d'achat des produitsContrôler l'ensemble des factures impactant le prix de revientTraiter les litiges : gérer les écarts de prix ou de quantités avant mise en paiement Après une période de formation sur l'ERP (Microsoft D365) et aux pratiques internes, vous serez l'interlocuteur en externe et en interne pour le suivi des flux de votre périmètre.
Le profil recherché
Formation supérieure Bac +3 (gestion, logistique ou équivalent) ;Expérience de 3 ans minimum (stages, alternances, CDD pris en compte)Anglais ;Être à l'aise avec les chiffres et maîtrise d'Excel ;Rigueur, sens du détail et réactivité.