Opérateur Machine de Soudage H/F - SECOMOC
- Saint-Martin-de-Crau - 13
- CDI
- SECOMOC
Les missions du poste
Opérateur sur machine de soudage (H/F) Entreprise Le Groupe M est un groupe industriel qui développe, depuis 1999, un savoir-faire français dans l'univers de la mécanique, autour d'un savoir-faire central : le soudage à haute technicité. Le Groupe propose à ses clients des projets entièrement intégrés de l'ingénierie à la conception en passant par la fabrication d'équipements et la maintenance sur sites.
Nous recherchons pour notre filiale SECOMOC, qui propose des prestations de service industriel en métallurgie destinées aux grands donneurs d'ordre de l'énergie, un Opérateur sur machine de soudage (H/F) sur Saint-Martin-de-Crau (13). SECOMOC travaille plus particulièrement dans la construction et la maintenance de réservoirs de stockage pour hydrocarbures ou autres produits, de moyenne à grande capacité. Les chantiers sont principalement des sites pétrochimiques ou nucléaires. Missions Sous la responsabilité du Chef de chantier, vous assurez la réalisation des opérations de soudage à l'aide d'équipements automatisés ou semi-automatisés, dans le respect des exigences de qualité, de sécurité, de coûts et de délais. Vous contribuez également au bon fonctionnement des équipements par la réalisation des contrôles, du nettoyage et de la maintenance de premier niveau.Production : Contrôle qualité :Gestion des équipements :Sécurité et environnement :
Le profil recherché
Formation en soudage, chaudronnerie ou domaine industriel équivalent.Bonne connaissance des procédés de soudage automatisés et semi-automatisés.Capacité à lire et interpréter des plans et documents techniques.Maîtrise des contrôles visuels de soudure.Connaissance du fonctionnement des équipements industriels automatisés.Bonne maîtrise des règles de sécurité liées aux activités de soudage.Rigueur et sens du détail.Autonomie et réactivité. Au sein du groupe M, nous menons une politique RH volontariste d'égalité des chances. Elle vise à combattre toute forme de discrimination et à promouvoir l'inclusion, en faisant abstraction du sexe, des origines ou du handicap . Nous veillons à ce que cette inclusion soit déclinée dans le process de recrutement et d'intégration de nos collaborateurs, ainsi que dans les parcours professionnels. Développer la mixité est également une ambition.