Recrutement Alerys

Technicien Itinérant - Technicienne Itinérante de Maintenance Ser H/F - Alerys

  • Lyon - 69
  • CDI
  • Alerys
Publié le 20 juillet 2026
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Les missions du poste


Le SAV d'un constructeur de machines spéciales, à construire, dès le premier jour.TECHNICIEN SAV ITINÉRANT - MACHINES SPÉCIALES (H/F)Méca / Élec / Automatisme(Montagny (69) - CDI - Déplacements France & international)L'entreprise :Depuis plus de 30 ans, notre client conçoit et fabrique des machines spéciales pour l'industrie, des équipements uniques, montés à l'unité.Filiale d'un grand groupe industriel, leader mondial du pneumatique, il équipe des sites de production partout dans le monde depuis ses ateliers de Montagny (69).Ces machines sont aujourd'hui installées chez des clients industriels.Pour en assurer la maintenance et le dépannage, l'entreprise met en place une nouvelle activité de service après-vente et recrute l'un de ses deux premiers techniciens.Un poste rare : vous arrivez au démarrage, quand tout est encore à construire.Le poste :Rattaché(e) au responsable de l'activité SAV, vous maintenez en état de marche les machines installées chez les clients, à distance et sur site :- Diagnostiquer l'origine d'un arrêt (panne, produit, exploitation.) et remettre la machine en route,- Dépanner à distance puis sur site : mécanique, électrique, pneumatique, avec l'appui de l'automatisme pour lire la machine,- Réaliser la maintenance préventive et former les équipes du client à l'entretien courant,- Être l'interlocuteur technique du client, y compris en urgence, et choisir puis coordonner les partenaires d'intervention locaux, indispensables chez les clients sans maintenance sur place,- Contribuer au développement de l'activité : apporter le regard SAV sur les projets menés avec le bureau d'études et récupérer, chez les premiers clients, l'historique des machines et les difficultés déjà rencontrées. Les premiers mois, vous montez en compétence sur les machines, à l'atelier, sur les chantiers de mise en service et sur quelques projets de développement qui vous serviront de formation, avant d'augmenter progressivement les déplacements, à mesure que l'activité se développe.Votre profil :Vous êtes technicien SAV itinérant ou technicien de maintenance industrielle, avec au moins 3 à 5 ans d'expérience (hors alternance).Vous êtes à l'aise sur la mécanique, l'électrique et le pneumatique, et vous savez lire un programme automate (Rockwell, Siemens.) ou vous repérer sur un robot (Fanuc, Yaskawa.) pour diagnostiquer, sans développement (une base suffit, la montée en compétence est prévue).Vous aimez le contact client, le terrain et la résolution de pannes. Autonome, vous êtes à l'aise dans un environnement en construction, où tout n'est pas encore figé.Une expérience en machine spéciale est un plus.Anglais B2 (documentation technique, interventions à l'étranger).Permis B indispensable.Ce que le poste vous offre : - Un poste rare : arriver au démarrage d'une nouvelle activité et poser votre marque sur son organisation, - Des machines spéciales uniques et une vraie variété technique. Rarement deux pannes identiques, - L'autonomie du terrain, avec la confiance qui va avec,- Un manager qui a fait le métier : service client, terrain, machines,- La solidité d'un grand groupe industriel, au départ de Montagny (69).Merci d'adresser CV en format pdf, sous la réf : 26-365-02-PENotre engagement : chaque candidature est soigneusement examinée et traitée par un(e) recruteur(se) qualifié(e), et non par une intelligence artificielle.Nous sommes particulièrement attachés à l'analyse humaine et personnalisée des parcours des candidats garantissant ainsi un processus équitable et non discriminatoire.

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)Langues: Anglais exigé,Français exigéQualification: TechnicienSecteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestionListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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