Recrutement Samsic Emploi Languedoc-Roussillon Montp

Cariste CACES R489 Catégorie 1B H/F - Samsic Emploi Languedoc-Roussillon Montp

  • Saint-Félix-de-Lodez - 34
  • Intérim
  • Samsic Emploi Languedoc-Roussillon Montp
Publié le 21 juillet 2026
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Les missions du poste

L'Agence SAMSIC EMPLOI de CLERMONT L'HERAULT fait partie du groupe SAMSIC spcialiste des ressources humaines qui comprend plus de 230 agences en France. Entreprise familiale, le groupe SAMSIC intervient dans les domaines de l'intrim, du recrutement CDI et Sourcing, de la formation, et de l'externalisation de la paie.
Notre client une Entreprise spécialisée dans la logistique viticole, nous assurons le stockage, la préparation et l'expédition de bouteilles de vin en France et à l'international. Vos missionsSous la responsabilité du chef d'équipe logistique, vous serez chargé(e) de :Préparer les commandes selon les bons de préparation.Conduire un chariot élévateur CACES R489 catégorie 1B.Assurer le déplacement, le stockage et le réapprovisionnement des palettes.Charger et décharger les camions dans le respect des procédures.Filmer, étiqueter et contrôler les palettes avant expédition.Manipuler avec précaution des bouteilles de vin et autres produits viticoles.Contrôler la conformité des marchandises et signaler toute anomalie.Participer aux inventaires.Respecter les règles de sécurité, de qualité et les procédures de traçabilité propres au secteur viticole.Maintenir un entrepôt propre, organisé et sécurisé.Profil recherchéTitulaire du CACES R489 Catégorie 1B en cours de validité.Une première expérience en entrepôt logistique est appréciée.Une expérience dans le secteur viticole ou agroalimentaire constitue un véritable atout.Sérieux(se), rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un bon esprit d'équipe.Sens de l'organisation et respect des délais.

Le profil recherché

Experience: 1 MoisCompétences: Charger, décharger, manutentionner des produitsQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Activités des agences de travail temporaireListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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