Recrutement INDCO

Agent Logistique Expédition H/F - INDCO

  • Villard-Bonnot - 38
  • CDD
  • INDCO
Publié le 21 juillet 2026
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Les missions du poste


Au sein de notre entreprise située à Villard-Bonnot, spécialiste de l'économie circulaire des plastiques, nous recrutons une personne qui aura en charge de fluidifier le rangement des produits finis post production et d'assurer les chargements des produits finis à l'expédition en garantissant leur conformité à l'attendu.Vos missions principales seront :Rangement des stocks de Big Bag en sortie d'atelier (30% de l'activité)Chargement des expéditions des produits finis (50% de l'activité)Réalisation de diverses missions logistiques (20% de l'activité)Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un remplacement de 3 à 6 mois.Prérequis : Personne expérimentée mini 3 ans poste similaireGoût pour le travail de terrain, la polyvalence des missions et la diversité des tâches,Rigoureux(se), autonome, avec le sens des responsabilités et la compréhension des enjeux,Esprit dynamique qui aime être en mouvement et sait s'adapter aux changements et aux priorités du terrain,Aisance avec la lecture de documents et d'informations, aisance relationnelle pour une communication efficace avec les différents services.Titulaire d'1 CACES 3 et au-delà, être parfaitement à l'aise avec la conduite d'engins logistiques.Les zones de stockages étant extérieures, le poste est soumis aux conditions météoPort des EPI obligatoiresStatut : Ouvrier Niveau II Echelon BTemps de travail 39H hebdo - horaires de journée 8-12 / 12H30-16H30 du L au J et 15H30 le Vdi.Salaire : 13,5€ de l'heure = 2340€ bruts incluant la rémunération des heures supplémentaires

Le profil recherché

Experience: 3 An(s) - Sur poste similaireCompétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Gérer les stocks,Préparer les commandes en suivant les procédures,CACES 1 3 5Qualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Récupération de déchets triésListe des qualités professionnelles:Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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