Moniteurs Educateurs H/F - Maison du Couesnon

Les PEP Brétill'Armor accompagnent chaque année plusieurs centaines d'enfants, d'adolescents, d'adultes et de familles dans les domaines de la protection de l'enfance, du médico-social, de l'éducation et de l'inclusion.Face à l'évolution des besoins des enfants confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance et à la complexification des situations accompagnées, l'association développe aujourd'hui de nouveaux dispositifs innovants à taille humaine destinés à accueillir des enfants et adolescents à besoins multiples.Ces unités de vie, composées de 5 jeunes, ont pour ambition d'offrir un cadre contenant, sécurisant et profondément humain à des enfants présentant des vulnérabilités sociales, psychiques ou développementales, nécessitant un accompagnement renforcé, individualisé et coordonné.Rejoindre ce projet, c'est participer à la construction d'une réponse innovante en protection de l'enfance, fondée sur la stabilité relationnelle, le travail en équipe pluridisciplinaire, la bientraitance et le respect de l'intérêt supérieur de l'enfant.C'est également intégrer une association engagée qui place l'humain au coeur de son action et qui considère que la qualité de l'accompagnement des enfants repose avant tout sur la qualité des conditions d'exercice et le soutien apporté à ses professionnels.Dans ce contexte, les PEP Brétill'Armor recrutent plusieurs professionnels engagés souhaitant contribuer à un projet porteur de sens, au sein d'équipes à taille humaine, soutenues par un encadrement de proximité et un partenariat fort avec l'ensemble des acteurs du territoire.
« La Maison du Couesnon » recrute pour une de ces unités de vie : 1 Moniteurs(trice) Educateurs(trice)Type de contrat proposé - CDI - 1 ETP - début juillet 2026- Convention Collective 1966 - Lieu de travail : FougèresFonctions principalesProfil du posteSous la responsabilité hiérarchique de la responsable de service et du directeur de l'établissement, le (la) professionnel(le) recruté(e) fait partie de l'équipe éducative dans l'accompagnement éducatif global des jeunes.Fonctions principales : conformément au référentiel professionnel- Participer à l'élaboration des projets personnalisés des jeunes,- Accompagner les jeunes accueillis dans les domaines de la vie quotidienne, visant à leur autonomie et leur développement- Créer les conditions d'un accueil bienveillant et sécurisant en lien avec la vulnérabilité des jeunes.- Proposer des supports individuels ou collectifs, être en mesure de les animer- Inscrire ses interventions au sein d'une équipe éducative en lien avec le projet de serviceCompétences et Aptitudes attendues- Connaissance confirmée du public et les dispositifs liés à la protection de l'enfance- Capacité à identifier les besoins des jeunes- Capacité à rendre compte de ses interventions- Aptitudes relationnelles et discrétion- Autonomie, organisation et prise d'initiatives- Développer des partenariats utiles à l'accompagnement des jeunesDiplômes et Expérience- Expérience analogue souhaitée- DE Moniteur Educateur. - Permis B.Cette offre vous intéresse ? Merci d'adresser Lettre de motivation et CV à Monsieur GUILLEMET, Directeur ****@****.**

Experience: 1 An(s)Compétences: Diplôme d'Etat de moniteur éducateur,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Comprendre les intentions émotionnelles des autres et être capable de réagir de manière appropriée ou d'adapter son comportement en fonction,Développer des partenariats Qualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultésListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.